- なぜ募集しているのか
- 部署強化に伴う増員
- どんな仕事か
-
【社員口コミ】3.89/5上位1%の優良企業!採用コンサル業界トップクラスの会社★ 採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動を「チーム」で行います。
~~仕 事 詳 細~~~
▼ヒアリング
会社の”ありたい姿”を人事部長や採用マネージャー等からヒアリングし
顧客の経営、人員計画、採用の実現に向けて提案
▼リサーチ/データ分析
社内ナレッジを活用した最適な採用戦略の策定
▼採用実務
面接代行/説明会アテンド/エージェントコントロール/スカウト送信 等
▼プロジェクト
プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定
売上およびタスク管理(スケジューリング、役割差配、進捗管理)
~~~~~~~~オススメポイント~~~~~~~~
1 働く環境・・・在宅/出社のハイブリッドワーク
2 チーム ・・・個人ではなくチーム協業していくスタイル
3 ナレッジ・・・大手人事出身者も多く、学べる環境/フラットな社風
4 キャリア・・・採用だけではなく、組織課題にも携われるためキャリア◎
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・正社員としての就業経験3年以上
・基礎的なPCスキル
・BtoBビジネスにおける以下のいずれかのご経験
プロジェクトマネジメント 、アカウントマネジメント
ステークホルダーとの折衝 、タスク・スケジュールの管理や全体進行
【 会 社 の 強 み 】
★実績/信頼性 29年の歴史、800社超、90%以上のリピート率
★専門性 専属人事コンサル 組織化プロセス支援
★技術力 RPA・AIによる自動化と改善の仕組み
★対応力 中小~大企業、業種問わず実績多数歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目3-20明治安田生命大阪梅田ビル23F
JR各線「大阪」駅より徒歩7分
※プロジェクトによってクライアント先に常駐することもあります。
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9:30~18:30
※顧客先では勤務時間が異なる場合があります。 - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:520万~670万程度
月給制:月額274000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険完備(厚生年金保険・健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)・雇用保険・労災保険)、団体生命保険、育児休暇制度(同社育児休業規定に基づきます)
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇(入社初年度10日、単年度最大20日)、特別休暇(慶弔休暇・産前休暇・育児休暇・公傷休暇など)
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接+SPI受検→最終面接(選考中社員面談有)
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28~25/12/11
求人No.WPT-407524912





