- なぜ募集しているのか
- 増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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村田機械グループ／年間休日123日◎／安定×働きやすさ【職務概要】
採用業務、教育・研修、労務管理、職場環境改善などお任せします。
◎得意分野から始め段階的に業務の幅を広げていただきます。
【職務詳細】
・採用業務：新卒・キャリアなどの採用計画の立案や管理、採用手法の検討、社内各部門との調整マネジメント業務を行います。
・教育・研修：新入社員、若手、管理職などの階層別研修、職種別の実務研修、コンプライアンス研修、ビジネススキルやマネジメント研修などの企画・運営を行います。
・労務管理：労務に関する法律や社内規定に基づき、従業員の勤怠を管理します。
・職場環境改善：社員の声を丁寧に拾い、現場とともに連携して働きやすさ・働きがいのある職場づくりを進めていきます。
～ポジションの特徴～
◎人材の採用や育成、労働環境の整備といった会社の基盤づくりを担い、会社と社員の成長と発展を支えるポジションです。
◎ルーティン的な事務ではなく企画や管理といった課題解決型のタスクに携われます。
◎人事職として多岐にわたる業務に対応することで、幅広いキャリアを築くことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・人事の実務経験５年以上
【尚可】
・主体的に業務にあたれる方
・周囲との協調性を大事にできる方
・柔軟性、順応力を持って仕事に取組める方
・新しいことにも積極的にチャレンジできる方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（試用期間中の勤務条件変更無）) - どこで働くか
- 愛知県犬山市橋爪中島2 村田機械（株）犬山事業所内
名古屋鉄道犬山線「犬山口」駅から徒歩5分
勤務地変更の範囲：ムラテックグループの国内外の全事業所（当面無） - 勤務時間は
- 08：30～17：25（所定労働時間：7時間50分）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～700万程度
月給制：月額290000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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社員寮完備（2，000円／月）／契約保養所／グループ保険／社員持株会制度／財産形成貯蓄制度／確定拠出年金制度／介護休業制度／テレワーク制度／従業員販売／スポーツクラブ等法人会員／グラウンド・体育館・テニスコート／退職金制度（一時金、企業年金での受給選択可能）
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 年間休日123日／完全週休2日制（会社カレンダーによる）／有給休暇／GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇／お盆休暇／産前産後・育児休暇（時短勤務制度あり）／リフレッシュ休暇／フレックス休暇／慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→会社説明会・カジュアル面談→適性検査（WEB）→1次面接（WEB）→2次面接（対面）→内定→面談（WEB：条件等説明）
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407751048
