- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
世界トップクラス企業★グローバル企業としての変革に携われます！【職務概要】
ソフトウェア・デファインド・モビリティ開発に向けた次世代プラットフォーム・アプリ及びクロスドメインサービスの開発をお任せします。
【職務詳細】
●四輪向け次世代（2030年）プラットフォームの開発に向けた
・大規模ソフトウェアアーキテクチャ要求仕様策定、設計、実装、評価
・ハードウェア要求仕様策定、設計、実装、評価
・技術戦略の立案
・データ分析
●API・サービス設計に向けた
・ソフトウェア要求仕様策定、設計、実装、評価
●クロスドメインサービス開発にむけた
・デジタルサービス企画／システム設計／PoC検証
・大規模ソフトウェアアーキテクチャ開発おける課題策定
・アーキテクトルール／ガバナンス統制
のいずれかを担当いただきます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、
会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】以下いずれかの知識・経験をお持ちの方
●組込みソフトウェアの開発経験（特に要件定義から詳細仕様設計）
●通信(4G／5G／LTE／Bluetooth／Ethernet／NFC／Wi-Fi／ETC2.0／CAN)に関する知識
●電気回路設計経験
●クラウド環境構築経験
●データ分析の経験
●UX開発経験
●システムズエンジニアリング経験
●システム／ソフトウェアアーキ設計の経験
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪南館パークタワー27階
神戸線「大阪梅田」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- ※事業所／職場によりフレックスタイム制適用
標準労働時間帯：8時30分～17時30分（標準労働時間：8時間） - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:590万～1090万程度
月給制：月額321000円
給与:■経験・能力を考慮の上決定します
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（6月） - 待遇・福利厚生は
-
キャリア形成の支援、能力開発の支援、居住・通勤の支援、出産・育児との両立支援、介護との両立支援、健康／リフレッシュの支援、資産形成の支援と保障 ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なる
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日121日】週休2日制（同社カレンダーによる）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（16日～20日／勤続年数に応じて付与）、慶弔休暇（結婚休暇：6日／忌引休暇：1～7日 ※続柄に応じて付与）、特別休暇
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→一次面接→二次面接→内定（条件面談）
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407344338
