- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
-
DXを推進し企業の変革を支える最前線のポジション【職務概要】
テクニカル分野の第一人者として、DX推進・内製化支援プロジェクトの企画・設計・実行を担っていただきます。
【職務詳細】
・開発初期段階における技術選定
・提案、実現可能性の検証
・業務／課題要件のシステム要件への落とし込み
・基本設計
・詳細設計
・開発仕様の策定
・社内外の関係者との調整および合意形成
・プロジェクト全体設計と推進、進行管理
・業務効率化
・可視化に向けた開発環境の整備
・他部署への技術アドバイザーとしての支援
・中堅層メンバーの育成、技術指導
・フロントエンドの技術（JavaScript、HTML5、CSS等）を用いた開発業務
・外部パートナーを含めたチーム開発
・クラウド環境（AWS、GCP）への理解や構築支援
・React／Vue.jsを用いたモダンなフロントエンド開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・JavaScript、CSS、HTML5を用いた開発・設計経験3年以上
・バージョン管理の基本知識と使用経験
・外部パートナーを含めたチーム開発経験
【尚可】
・React／Vue.jsでのWebフロントエンドアプリケーション開発経験
・データベース（RDB／NoSQL）の設計または構築経験
・Java、PHP、Rubyいずれかの言語による開発経験
・AWS、GCP等クラウドプラットフォームでの設計／構築経験
・情報設計、SEO等のコンテンツ制作経験
・コードレビュー、ペアプログラミングの経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1－6 アクロス新大阪2階
Osaka Metro御堂筋線「新大阪」駅徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:550万～1000万程度
月給制：月額391465円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
-
通勤手当、残業手当、関東ITソフトウェア健康保険組合、定期健康診断、在宅勤務制度、副業制度、時短勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、慶弔・特別休暇、有給休暇（入社月に応じて入社日より最大10日付与）
- どんな選考プロセスか
-
【書類選考】→1次【WEBテスト（自宅受験）＋人事面接】→最終【エンジニア＋社長面接】
※ポジションによって面接回数は異なることがございます。リファレンスチェックを行う可能性もあり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407472161
