- なぜ募集しているのか
- 組織体制強化のため
- どんな仕事か
-
★東証プライム上場★福利厚生充実／スキルに合わせたキャリアアップが可能！【職務概要】
同社にて下記業務を担当いただきます。
【職務詳細】
・採用時の想定ポジション：新設を計画している全社共通のプロジェクトマネジメント専門組織のメンバ
・入社直後に期待する業務：外部のコンサルタント等と協力し、事業部門が行う大型ITプロジェクト（数億円～数十億円）の計画や実施を把握し、リスクを定量的・定性的に評価し報告を行う。状況に応じてプロジェクトマネジメントの専門家として事業部門のプロジェクトに対し改善指導を行う。
・半年～１年後の業務イメージ：事業部門が行うITプロジェクトの成功・失敗の経験を他の事業部門で活用するための知識の形式化や人材育成の施策を実行する。
＜魅力・やりがい＞
これまで身に付けたプロジェクトマネジメントの経験や知識を活かして活躍が出来る。
大規模なプロジェクトマネジメントを経験し、プロPMとして成長できる。
新設するチームの中核として、立上げ期を自ら舵取りすることができる。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・パッケージを採用した業務変革を伴う中規模（総投資額1億円）以上のITプロジェクトのマネジメントを複数経験
・プロジェクトマネジメントに関する専門的知見を有し、プロジェクトの状況を経営層や事業部門に説明・助言できるスキル
【尚可】
・大規模（総投資額10億円以上）のITプロジェクトマネジメント経験
・要件定義を自ら実施した経験
・PMP資格
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月／試用期間中の労働条件変更無) - どこで働くか
- 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4
阪神本線「岩屋」駅から徒歩8分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：00～17：30（所定労働時間7時間45分、始業・終業は各事業部門により設定）
- 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:900万～1120万程度
月給制：月額261000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（会社規定に基づく） - 待遇・福利厚生は
-
各種社会保険、通勤手当、退職金制度、社宅／独身寮制度（適用条件有）、社員持株会、各種財形貯蓄制度、カフェテリアプラン（年間8万5千円）、短時間勤務制度（育児・介護）他
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 【年間休日121日】週休2日制（日曜、国民の祝日）※年間休日スケジュールを各事業所毎に設定、有給休暇、ライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
- どんな選考プロセスか
-
書類選考⇒面接2～3回 ※筆記試験 有
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407640517
