- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
- どんな仕事か
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【週2~3リモート可】手当充実/副業OK/残業少なめ(月平均:20時間ほど)【職務概要】
Salesforceのエンジニアとして、4名~5名のチームに参画いただきながら、顧客へのSalesforce導入、及び運用保守サポートを行うポジションです。
【職務詳細】
Salesforce未経験な方に対しても部署内での教育などを通して必要な知識/技術を習得頂ける環境はあります。Salesforceのオブジェクト設計やカスタマイズ、Apex、Visualforce、JavaScriptを使った個別開発から保守までがメインとなりますが、顧客の要望をヒアリングし、Salesforceでの実現性検討~提案についても、携わっていただく想定です。
★★★魅力ポイント★★★
・ユーザー企業に近い場所での業務経験を培いながら、新たな顧客の価値創出に貢献できるポジションです。上流~下流まで幅広い業務経験が可能なため、自己スキル向上も狙うことができます。
・様々な事業領域があるので、将来的にはSalesforce以外のソリューションにチャレンジいただくことも可能です。
・テレワークを週3回前後実施しています。テレワーク時はチーム内外のメンバーとTeams等使用してコミュニケーションを取りながら進めます。
・残業は、1ヶ月では20時間程度です。仕事でもプライベートでも、新しいことに挑戦しやすい環境です
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・プログラミング開発経験(Java, JavaScript)
・英語のマニュアル読解
・プロジェクト管理経験(PM or PL)
・要件定義、設計実施(SE)経験
※Salesforce以外の経験でも可歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 ※待遇の変動なし) - どこで働くか
- 福島県いわき市を想定(プロジェクトにより異なる)
※プロジェクトにより異なる。
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時20分~17時00分(フレックス勤務有)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万~800万程度
月給制:月額359200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(3月) - 待遇・福利厚生は
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通勤手当/残業手当/退職金制度/家賃手当/家族手当/住宅手当/持家手当
社外研修制度/食費手当(営業所除く)/制服貸与/会員制リゾートクラブ
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、GW、有給休暇(毎月1~2日程度取得実績あり)、慶弔休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒1次面接(人事+部門マネージャーとの面談、SPI試験)⇒最終面接(役員、部門責任者、人事責任者)⇒内定
※ポジションによって一部変更あり
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28~25/12/11
求人No.WPT-408031567





