- なぜ募集しているのか
- 人員強化のため
- どんな仕事か
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2022年グロース市場上場☆シニアマネジャーや事業部門長を目指せるポジションです自動車輸出業務を支える基幹システム更改案件におけるサブリードのポジションです。基幹系開発の経験と複数のプラットフォームに精通した技術力を活かし、業務最適化および大規模プロジェクトの成功をPMと共にリードしていただきます。
【職務詳細】
・自動車輸出業務に関する業務のシステム化推進（新規開発および現行踏襲）
・基幹業務システムの要件定義・アーキテクチャ設計・開発・テスト・導入の推進
・各種プラットフォームにおける開発主導または技術支援
└ Java（Spring Batch）＋プライベートクラウド構成
└ C# ＋ Azure App Service（PaaS）
└ Microsoft Dynamics 365 Finance ＆ Operations導入
└ IBMメインフレームCOBOLからのマイグレーション設計・対応
・クラウドインフラ（Azure中心）の構成設計・パフォーマンス／可用性考慮設計
・大規模システムの工数見積および要員計画の策定支援
・最小5名以上のチームにおけるマネジメント（進捗／品質／リソース／コスト）
【将来のキャリアパス】
・サブリード経験後、プロジェクトマネージャーとして案件をリードしつつ、 顧客折衝・アカウント拡大を担うアカウントリーダーへ
・複数案件を横断管理する統括PM／組織マネジメントへステップアップ
・シニアマネジャーや事業部門長として、事業戦略立案・P／L責任を担うポジション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・基幹業務システム開発経験：7年以上（複数業種・工程対応）
・Java／Spring Batchによる開発・設計経験
・C#（Azure App Service）によるクラウドネイティブ開発経験
・Azure等のクラウドインフラアーキテクチャ設計スキル
・大規模プロジェクトの見積・マネジメント経験
【尚可】
・自動車輸出業務に関する実務知識と業務設計対応力
・エンタープライズアーキテクチャ全体設計経験
・Microsoft Dynamics 365 FO の導入経験
・IBMメインフレームCOBOLからのオープン系移行に関する経験または構想レベルでの知見
・日本発のグローバル業務展開におけるシステム展開経験
・複数プロジェクトを跨いだ横断的な技術リードまたはPMO経験
・英語力
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区赤坂2-9-11 オリックス赤坂2丁目ビル6F
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅下車(10番出口) 徒歩3分、東京メトロ千代田線「赤坂」駅下車(2番出口) 徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす※裁量労働制
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:1200万～1800万程度
月給制：月額857000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（各月給1ヶ月分）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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ライブラリー制度、保養施設・スポーツクラブ等の会員利用、交通費全額支給、資格取得制度、知灯り活動（社員向け無料教育）、BOOSTA（外部向け有料教育）、社員持株会制度、確定拠出年金制度、ウォーターサーバー完備、会員制リゾートホテルの利用（エクシブなど）、副業可（社内規定あり）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（WEB）→最終面接→内定
※ポジションによりフローは異なる（北九州育成マネージャー枠：面接1回＋適性検査）
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407750081
