- なぜ募集しているのか
- 部門強化の為
- どんな仕事か
-
世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー【職務詳細】
■製品:医療機器(新規量産製品および既存製品)の機械設計、要素開発
■範囲:新製品開発における設計・評価、設計変更対応、各国の医療機器規制に基づく設計文書作成、人材育成およびリソースマネジメント
■開発:設計仕様立案、3Dモデリング/図面作成、試作品評価、設計文書作成、海外拠点との調整、プロジェクトマネジメント
【具体的には】
新製品開発初期の要求事項を踏まえた製品設計の実施、および設計リーダー/実務者としての参画
試作品の評価や課員育成を含めたリソースマネジメントの実施
【50%】量産製品の設計開発および既存製品の設計変更対応
→ 海外の開発/製造拠点と連携し、設計開発プロセスに基づく設計、評価を実施
【30%】各国医療機器規制に対応した設計開発文書の作成
→ 新規製品および既存製品に関する文書対応(法規制準拠)
【20%】各プロジェクトへの機械設計人材の進捗・稼働管理
→ プロジェクト状況に応じた人員配置と効率的な運用施策の立案・実行
《責任範囲》
機械設計を中心とした技術開発業務における計画立案と実行、マイルストーン達成に対する責任
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
1)経験年数・職歴
光学技術に基づいた精密機器であり、販売台数の多い(年間10万台以上)、一般消費財であるコピー、プロジェクター、カメラ、医療機器の開発経験を5-10年程度有すること。
2)製品開発プロジェクトの中で、同じ担当範囲の部下を1人以上受け持ち、開発をリードした経験を有すること。
※すべてを満たすことを求めるものではありません
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 8時30分~17時15分(所定労働時間:8時間0分)
※フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:45) - 給与はどのくらい貰えるか
-
年収:700万~1100万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)※4.5ヶ月(2021年度実績)
昇給:年1回(4月) 資格・役割に応じて、都度決定 - 待遇・福利厚生は
-
時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日数128日】完全週休2日制(土・日)、祝日・GW・夏季・年末年始、創立記念日(9月1日)慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度(最長2年)子供の看護休暇(最大5日)介護休業制度(最長1年)介護短時間勤務制度 など
- どんな選考プロセスか
-
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28~25/12/11
求人No.WPT-407132478





