- なぜ募集しているのか
- 増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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福利厚生充実／スキルアップ環境／やりがいのあるポジションです【職務概要】
同社グループはゲーム、メタバース、IP、DX、投資など多様な領域で事業を展開しています。
同ポジションでは、グループ内外を問わず、協業案件や開発支援を含む多様なプロジェクトにおいて、プロジェクトマネジメントの中核を担っていただきます。
【職務詳細】
デザイナー、フロントエンド／バックエンドエンジニア、インフラエンジニアと連携しながら、プロジェクトをリード。
顧客との折衝、要件定義、体制構築からリリース、運用保守まで一貫して関与し、成果創出までをお任せします。
参画プロジェクト例：
・グループ会社における新規事業開発、運用支援
・新規Webアプリケーション開発
・新規モバイルアプリケーション開発
■入社後まずどんな仕事から行うか
既存プロジェクトや小規模プロジェクトにアサイン想定
その後徐々に大型プロジェクトをお任せしていきたいと思います。
【業務内容変更の範囲】
会社の指定する業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・Webサービスまたはアプリケーション開発において、プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーとして実務を主導した経験
・3年以上の中～大規模または複数部門横断型プロジェクトのマネジメント経験
・要件定義・仕様策定・基本設計フェーズにおける上流工程の経験とドキュメンテーションスキル
・タスク／スケジュール／リスク管理の実務経験
・ステークホルダーとの折衝・合意形成をリードした経験
組織やプロジェクトに応じた業務プロセスの設計、改善への主体的な関与
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー
都営地下鉄大江戸線「六本木」駅徒歩5分／東京メトロ日比谷線「六本木」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9：30～18：30
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:560万～900万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（2月・8月）
昇給:年2回（2月・8月） - 待遇・福利厚生は
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ファミリー在宅／ファミリー休暇／ベビーシッター補助／時短・時差出勤／ドリンク補助／企業型確定拠出年金／チームビルディング／公式クラブ活動／社員交流イベント
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）／祝日／年次有給休暇（入社3カ月後に10日間付与）／夏季休暇／年末年始休暇／慶弔休暇／ファミリー休暇等
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※ポジションによってコーティングテスト有り
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407193161
