- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員
- どんな仕事か
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大規模決済基盤を技術で支える成長ポジション／働き方の柔軟性◎【職務概要】
同社の多様なサービスにおける決済・送金機能の設計、開発、運用をリードしていただきます。
【職務詳細】
■決済基盤の設計・開発・運用：機能やAPIの設計、開発、運用全般
■外部サービス連携：クレジットカード決済、PayPal、各種キャリア決済、アプリ内課金など、多岐にわたる外部決済サービスの仕様に合わせたシステム開発と運用
■不正決済対策：クレジットカードの不正利用やアカウントのなりすましを防ぐための、不正検知・防止機能の設計と開発
■法令対応：法改正や各種ガイドラインへの柔軟な対応
■安定稼働の維持：エラーや異常の監視、対応、および継続的な改善
■他チームとの連携：他部署からの要望をヒアリングし、決済基盤の設計に反映して実装
■ナレッジ共有：決済基盤や外部サービスに関する知識を文書化・マニュアル化し、円滑な情報共有を推進
将来的には、決済基盤領域の技術責任者として、プロジェクトの方針策定・推進に深く関わっていくことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ScalaもしくはJavaを用いたWebアプリケーションの設計、開発、運用経験（3年以上）
・チーム開発におけるバックエンドエンジニア経験
・RDBMSを用いた開発経験
【尚可】
・決済システムに関する基本的な知識または強い興味
・大規模なトランザクションを扱うシステムの開発・運用経験
・不正検知やセキュリティに関する知識・開発経験
・外部API連携の開発経験
・クラウドサービス（Google Cloudなど）の利用経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷4-23-5
中央・総武線「千駄ケ谷」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（標準労働時間8時間／コアタイム10：00～15：00／フレキシブルタイム7：00～10：00、15：00～21：00）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:744万～1104万程度
月給制：月額620000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回（10月）※年により異なる
昇給:年2回（1月、7月） - 待遇・福利厚生は
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交通費支給／住宅手当（対象年齢は32歳まで。会社から1.2km圏内50，000円／月、配偶者がいる場合はさらに50，000円／月を支給）／子ども手当（子ども1人につき20，000円／月支給） ／コンディショニングケア制度 ／フリードリンク制度 ／育児・介護休業制度など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土曜／日曜）、祝日／年次有給休暇（初年度10日以上）／慶弔休暇／夏季休暇／年末年始休暇／積立休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒面接(2～3回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.WPT-407760295
