なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
どんな仕事か: 新事業開拓メンバーとして、プロジェクトリードや営業支援・ビジネス分析、製品戦略の立案支援等をお任せします。
・商品のソフトウェア開発プロジェクトをリード
　新商品コンセプトをもとに、開発プロジェクト計画の立案、進捗管理、課題解決を担当。
　企画担当チームや技術チームと密に連携し、プロジェクトの円滑な遂行を図っていただきます。
・技術的な観点からの営業支援とビジネス分析
　製品リリース後、技術的な観点から顧客の問い合わせ対応や営業チームの提案活動をサポートします。
　また、ビジネス分析として、顧客ニーズや市場動向を分析し、製品改善や次期製品の提案を図っていただきます。
・製品戦略の立案支援
　国内外の市場動向や顧客ニーズ・フィードバックの分析、新技術の探索および導入の検討、製品戦略の策定に向けた技術的な解決策の提案を検討いただきます。

■出張について
国内：1回／年、海外：1回／年

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
求められるスキルは: 必須・ソフトウェア開発プロジェクトのリード経験
・英語力（目安：TOEIC600点以上、英会話スキル）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間
給与はどのくらい貰えるか: 年収：620～770 万円月給制基本給：320000円～440000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（過去実績：平均6.4ヶ月）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 財形貯蓄、団体保険、一般融資、慶弔見舞金、保養所、契約スポーツクラブ
介護休職制度、ボランティア休職制度、育児休職制度など
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回
※選考フローは変動する可能性があります。

新事業開拓（ソフトウェア開発プロジェクト）◆社会インフラへの貢献／プライム上場／年休123日

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