- なぜ募集しているのか
- 組織強化に向けての増員募集です。
- どんな仕事か
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・担当アカウントの事業内容や業界動向を調査・分析し、グローバルアカウントマネージャーと連携して中長期的なアカウント戦略およびビジネスプランの策定と実行
・顧客ヒアリングを通じて課題を抽出し、プロダクトマーケティング、開発、海外拠点営業などの社内関係部門と連携して、最適な製品・サービス・ソリューションを提案
・技術的なフロント窓口として、問い合わせ対応、技術プロモーション、製品評価、提案活動などを担当
・海外拠点と連携し、グローバル顧客の大型案件においてプロポーザル体制を構築
・見積支援や契約調整など本社機能としての役割を果たし、受注獲得を支援
■出張
・海外：年4回
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・顧客とのビジネス推進経験（営業、エンジニアリング、新規事業開発、プロジェクト推進などのいずれか）をお持ちの方
・技術系業務の経験
・プラントの計装設計業務において、設計の取りまとめを主導した経験
※英語でのコミュニケーションに抵抗がない方を想定しています。
英語の業務利用頻度：【文章】多い、【会話】多い - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：730～920 万円 月給制 基本給：380000円～540000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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財形貯蓄 、団体保険 、一般融資 、慶弔見舞金 、保養所 、契約スポーツクラブ
介護休職制度 、ボランティア休職制度 、育児休職制度 など - 休日休暇は
- 【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回
※選考回数は変動する可能性があります。
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.EAGE-604972
