- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員募集です。
- どんな仕事か
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機械加工・組立、鋳造、鍛造の技術を有する【うごくモノ】を力強く支えるいすゞグループの自動車部品メーカーである同社の北上工場にて、生産技術職を担当いただきます。
■職務内容
・生産改善／既存設備の老代更新・新規設備導入
・ESG活動（CO2排出量低減／産廃低減／職場環境改善 等）
■業務の進め方
複数名のメンバーと協力し、新規設備の仕様検討から設備のリサーチ・見積、社内での予算取り、発注、現場での調整・稼働・改善まで一気通貫で担当いただきます。
■取扱い製品
ディーゼルエンジン、プロペラシャフト、フロントアクスル、コントロールバルブ 等
■働きがい
いすゞグループの安定基盤のもと、自動車部品製造における生産技術業務を通じて、業界トップクラスの技術力に触れながらキャリアを築けます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
生産技術担当として配属を予定しています。
組織構成：合計7名（30代男性グループリーダー1名、60代男性3名、40代男性2名、40代女性1名）
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。 - 求められるスキルは
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必須 以下いずれかのご経験をお持ちの方
・生産技術のご経験
・製造業での何かしらの技術スタッフ業務経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- ■北上工場
勤務地住所：岩手県北上市和賀町後藤2地割106番地6
アクセス：JR北上線「立川目駅」より車で8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 09:45～15:15
月平均残業時間：20時間
※8:00～17:00の時間帯で勤務する社員が多いです。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：500～700 万円 月給制 基本給：230000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月／昨年実績5ヶ月）
昇給：あり 年1回 - 待遇・福利厚生は
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社宅・家族寮、退職金制度（確定給付年金＋確定拠出年金制度）、定年60歳、OJT、各種研修制度
慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、各種研修制度、保養所（健保組合指定施設）、労働組合 - 休日休暇は
- 【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回（適性検査あり）
一次面接（人事）→最終面接（役員）→◎内定
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。
掲載期間25/11/28～25/12/11
求人No.EAGE-632604
