なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: ■回転すしチェーン「スシロー」や大衆寿司居酒屋「杉玉」など有名飲食店を運営！　■海外赴任手当有
■東証プライム上場　■回転寿司業界売上首位　■将来的な年収の伸び幅◎　■食材原価率50%（回転寿…
【募集背景】
当社はグローバル展開を加速しており、海外拠点のITガバナンス強化とプロジェクト推進が急務となっています。特に、巨大市場として成長が続く中国拠点のIT体制強化は最重要課題の一つです。
今回は、まず日本本社にてグローバルIT業務の経験を積んでいただき、将来的（数年後）に中国へ出向し、現地IT体制の中核を担っていただくグローバル社内SEを募集します。

【業務内容（入社後～日本勤務時）】
入社後数年間は、日本本社のIT部門にて、中国を含む全海外拠点のITサポートおよびプロジェクトマネジメントを担当します。
実際のシステム開発（プログラミング）を行うことは少なく、日本からの導入システムの運用保守サポート、海外拠点の担当者と日本本社の関連部署（経理、人事など）との間に入っての調整や、日本のシステムベンダーと海外拠点のIT担当との調整、プロジェクトマネジメントが中心となります。
同時に大小様々なプロジェクトを並行して担当することが多く、役割も多岐にわたります。（プロジェクトリーダー、プロジェクト担当者、テスト担当者、ドキュメント作成など）

【具体的な業務内容】※日本勤務時
・新規海外拠点出店時のシステム関連の導入サポート（現地渡航によるサポート含む）
・海外拠点のIT担当者育成（拠点ごとにITスキルに差があるため）
・海外拠点におけるIT関連トラブルのエスカレーション対応（基本は現地対応）
・日本で使用しているシステムの海外拠点への導入支援
・システム設定のための手順書（日本語・英語）の作成
・案件ごとの進捗管理、リスク管理、ベンダーコントロール
　※進捗によっては関連部署との交渉や調整も担います。

【将来的な期待役割】※中国出向時
日本本社での業務経験を活かし、中国拠点（※未定）へ社内SEとして出向いただき常駐していただきます。
日本本社と緊密に連携を取りつつ、中国現地のIT担当者と協働し、現地でのシステム導入や運用改善プロジェクトをリードしていただくことを期待しています。現地のビジネスニーズを的確に把握し、日本側へフィードバックするといった、双方向の「橋渡し役」としての活躍を期待します。

【現在のグループ内の体制とコミュ…
求められるスキルは: 必須・社会人経験3年以上で、将来中国への常駐が可能な方
・中国語でのコミュニケーション（ビジネス実務での経験なし可、HSK等の資格スコアも不問）

併せて、以下（１）.～（３）.いずれかの要件に該当する方
（１）事業会社の情報システム部門の社内SEとして、システム導入や運用保守、ベンダーコントロール、ヘルプデスクなど幅広い経験をお持ちの方
（２）システム導入、開発におけるプロジェクトマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験をお持ちの方（Sierやベンダーでの経験のみの方も可）
（３）システム運用/保守の経験をお持ちの方（システムの監視だけでなく、ヘルプデスク業務なども経験している方歓迎）

歓迎・外国人との業務経験がある方
・プログラムの開発経験（言語を問わない）
・ハードウェア知識（PC関連機器・IT関連機器の基本的な仕組みを理解出来ている）
・ネットワークの基本的な知識（IPアドレス、NAT変換
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【大阪】情報システム部海外開発課　※中国駐在ポジション
どこで働くか: 大阪府大阪府吹田市江坂町1丁目22番2号江坂本社
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 640万円～1020万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
有給休暇：10～20日（入社日に5日付与、半年後にもう5日付与）、結婚休暇、忌引休暇、災害休暇、公務休暇
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【大阪】情報システム部海外開発課 ※中国駐在ポジション（年収640万円～1020万円）

社内SE・システム管理