- なぜ募集しているのか
- 日本国内で健康経営の注目度は年々高まっており、参加企業は毎年約20％増加しています。
エムスリーでは、予防医療に注力する「ホワイト・ジャック・プロジェクト」を2022年から本格展開中。
現在は健康指標「EBHS Life」を法人向けに広め、健康経営のデファクトスタンダードに成長させるフェーズに突入しており、事業を牽引するメンバーを募集しています。 - どんな仕事か
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・重点領域である「未病・予防医療分野」におけるエムスリーのプレゼンス・提供価値を最大化する■仕事内容
・健康指標EBHS Lifeを世の中に広め、健康に関わるデファクト指標にまで成長させる
・健康指標「EBHS Life」事業の戦略立案～実行リード（主に法人向け）
・企業・団体とのアライアンス開拓・交渉
・マーケティング戦略の企画・推進
・戦略的営業の実行・成果検証
■所属
・ホワイト・ジャック・グループ
・予防医療にフォーカスし、グループ各社との連携で高付加価値のサービスを開発
・当社でしかできないユニークな新規事業を生み出すチーム
■魅力・やりがい
・グループ全体のアセットを活用し、社会インパクトの大きいサービス開発が可能
・創業者を含む経営層から直接フィードバックを受け、PDCAを高速で回せる
・日本の健康経営指標として「EBHS Life」をデファクトスタンダードに育てる経験
・社会的意義の高い事業に携わりながら、自身の事業推進力を磨ける
- 求められるスキルは
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必須 応募資格（必須）
・営業２年以上
歓迎 応募資格（歓迎）
以下のいくつかが当てはまると、なお望ましい
・新規事業や無形サービス商材での営業・事業推進経験
・マーケティング業務経験
・上記無形サービス商材がtoB商材であること
・新規サービスの企画～立ち上げ
・自社サービスのKPI設定～PDCA実行
・既存サービスの改善・リブランディング
・異業種間のBtoBアライアンス経験
・チームのマネジメント経験
※医療業界での知識や経験は問いません。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 本社：東京都港区赤坂1丁目11番44号 赤坂インターシティ10階
＜変更の範囲＞会社の定める場所、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める場所
在宅勤務:会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり） - 勤務時間は
- 9:00～17:45（所定労働時間7.75時間）
休憩時間：60分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 経験・スキルにより応相談
- 待遇・福利厚生は
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限：3万5000円/月)
■慶弔手当
■育児・介護短時間措置制度
■ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)
■勉強応援制度（資格取得等の費用を半額負担）
■クラブ活動制度（社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助）
■確定拠出年金制度
■借上社宅制度
■持株会制度
1. M3 Patient Support Program
エムスリーでは「健康で楽しく働ける社員を1人でも増やしたい」と考えており、32万超の医師ネットワークを活用し、病気になった時に最適な医療へのアクセスを社員と家族へ提供しています。
2.「がん防災」プログラム
エムスリーでは、がんに関する正しい知識の向上と、適切な治療に導くことを目指すプログラムを提供しています。
3.遺族支援金制度
社員が死亡した場合に遺族の方を保障・支援する制度を導入しています。
- 休日休暇は
- 土、日、祝日、年末年始休日（12月30日～1月3日）※年間休日120日以上
■有給休暇（初年度17日付与、付与日数は入社月によって異なる）
■リフレッシュ休暇（5日以上連続取得、有給休暇に含む）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児・介護休業
■生理休暇
■特別休暇等
結婚休暇（5日） - どんな選考プロセスか
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書類選考→面接複数回
★弊社（キャリア・エックス）では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。
★既に弊社（キャリア・エックス）に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
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掲載期間25/11/30～25/12/13
求人No.CARX-3466h
