- なぜ募集しているのか
- 増員のため
- どんな仕事か
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フレックスタイム制／年休125日以上／残業月20時間想定【職務概要】
TOKYU POINTデータを中心とした同社および同社グループ内のデータ活用（分析）を推進していただきます。
【職務詳細】
具体的には下記業務をお任せいたします。
・社内各部署へのヒアリング・課題発見・仮説構築
・業務改善や意思決定支援のためのデータ活用シナリオの提案
・分析部門やシステム部門と連携し、PoC・分析プロジェクトの企画推進
・BIツールを活用したダッシュボードの企画・活用支援 Tableau 等
・勉強会・ワークショップなどを通じた社内、グループの内啓発活動
【勤務地について】
本社および東京・神奈川近郊
※実際の業務内容により勤務地が異なる場合もございます。
※業務内容に応じて、東急グループ各社へ出向や兼務となる可能性もございます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・4年制大学卒もしくは大学院修了後の就業経験が満3年以上の方
※下記いずれかの業務を2つ以上
・BIツールの利用経験に加え、ダッシュボードやレポートの設計・構築を含む実務経験がある方（Tableau、PowerBI、Looker等）
・データ分析やIT活用に関する基礎的な知識（SQL等のデータ抽出知識など）
・マーケティングに関する特定領域で、自ら課題を踏まえた企画を立案し、実行・完遂した経験がある方
・部門横断の業務改善・企画推進の経験
・マーケティング軸での長期的なキャリアを志向している
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区南平台町5-6
東横線「渋谷」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（所定労働時間 8時間／日）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～800万程度
月給制：月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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裁量労働制、副業OK、団体保険制度、共済組合、従業員持株会、子育て支援（休暇制度、短日数・短時間勤務、事業所内保育所、 病児保育支援、産休者・育児求職者支援交流会等）、介護支援
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） - 休日休暇は
- 年間休日125日以上、土日祝休み、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、生理休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、グループの日
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2回（途中テスト有り）→内定→条件面談
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/01～25/12/14
求人No.WPT-407773558
