- なぜ募集しているのか
- 事業拡大
- どんな仕事か
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★約5000店舗で導入されている化粧品 ★資格手当・福利厚生充実【職務概要】
人事総務課の責任者候補として、同社の人事・総務機能を統括し、組織づくりに貢献していただきます。
【職務詳細】
＜人事業務＞
・採用計画の策定と実施
・人事評価制度の運用および改善
・福利厚生制度の企画および運営
＜総務業務＞
・社内規定の整備と運用
・ファシリティ管理（オフィス環境の維持・改善）
・契約書の管理、法務対応
・社内イベントの企画・実施
＜組織マネジメント＞
・組織開発・変革プロジェクトの推進
・経営層および他部門との連携による施策立案・推進
・社員のコンディション管理およびパフォーマンス向上策の実施
・人事総務チームの育成・指導
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・人事または総務いずれかの実務経験
・マネジメント経験（チームリーダー以上）
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
【尚可】
・人事制度の運用または設計に携わった経験
・法務または契約書関連業務の知識歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(（3ヶ月）※期間中、給与の95%支給) - どこで働くか
- 東京都千代田区飯田橋1-5-10 教販九段ビル3F
東京メトロ半蔵門線「九段下」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～650万程度
月給制：月額370000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※詳細は同社規定による
昇給:年1回（10月） - 待遇・福利厚生は
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交通費全額支給（月10万まで）、インフルエンザワクチン・子宮頸がん・乳がん検診費用会社負担、結婚祝金、出産祝金、自社商品割引制度、福利厚生施設（東急ハーヴェストクラブ）、社内ドリンクお菓子50円、コーヒー20円、ウォーターサーバー、水素水完備、副業可、再雇用制度65歳まで（定年60歳）
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日122日以上(2025年度は125日)】完全週休2日制、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇10～20日(入社6ケ月後に10日付与)、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇（制度・取得実績あり）
- どんな選考プロセスか
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書類選考→適性検査→面接（複数回）→内定 ※ポジションにより筆記試験やプレゼンあり
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/01～25/12/14
求人No.WPT-407424753
