- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- どんな仕事か
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完全週休2日制で福利厚生充実！100％反響営業！【職務概要】
同社の営業職として、新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。また、用地仕入れから分譲住宅の販売の促進依頼までを一貫して担当する営業をお任せします。
【職務詳細】
同社主力事業の「新築分譲住宅」を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます。
〈仕事内容の一例〉
・担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定
・現地で土地の形状や周辺環境を調査
・土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案
・社内承認を得て契約締結
・社内の部署と連携して住宅を建築
・完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼
【業務の特徴】
・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
-
必須 【必須】
・社会人経験3年以上
・仕入営業または売買仲介営業のご経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【尚可】
・宅建士（宅地建物取引士）をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 宮城県仙台市内 4店舗のいずれかに配属予定
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分（所定労働時間：8時間）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:600万～1000万程度
年俸制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月※会社業績による）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当（上限あり）／駐車場完備／各種社会保険完備／社用携帯貸与（スマホ）／資格取得支援／財形貯蓄制度／時短勤務制度／時差勤務制度／産休育休制度（実績多数）／社員持株制度／社員表彰制度／社内イベント（社員総会・海水浴・運動会・旅行など）／社員紹介制度
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日115日】完全週休2日制（基本火曜日、水曜日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、生理休暇、育児休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、介護休業、ハネムーン休暇、ボランティア休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2回→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/01～25/12/14
求人No.WPT-407654455
