- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のための増員
- どんな仕事か
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大手物流グループのIT戦略会社/キャリアアップを目指せる!【職務概要】
日本通運株式会社およびNXグループ会社向けシステム開発業務をお任せいたします。
メンバー(直雇用社員・派遣社員)および委託先会社と共に
システム構築全般の作業をしていただきます。
【職務詳細】
同社はNXグループのIT戦略企業です。
秋葉原のNXグループビル内にオフィスを構え、
事業部門のITコンサルティングから、要件定義、設計開発、運用保守まで
一貫して携わることが可能です。
【プロジェクト事例】
・AWS Lambda、API Gateway等のサービスを組み合わせた
サーバーレス業務システムの開発
・生成AIを活用した業務システムへの組み込み検討・開発
・スマートフォンを用いた作業状況確認システムの開発
・輸出入業務で利用される通関非違システムの開発
・ハンディ端末を利用した配送チェックシステムの開発
・DWH、BIツールを利用した営業・分析系ダッシュボードの開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・案件規模は問わずプロジェクトリーダーのご経験、
または配下にメンバを付けての開発経験がある方
※物流関係の経験や知識は不問です。
【尚可】
・上流工程(要件定義等)のご経験
・Web系システム開発のご経験
・AWS、Microsoft PowerApps環境を利用したサーバーレスで開発のご経験
・Tableau、QuickSight等BIツールのご経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都千代田区神田和泉町2番地NXグループビル
各線「秋葉原」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(実労働:8時間)※コアタイム11時00分~15時00分/標準労働時間9時00分~18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:552万~807万程度
月給制:月額314500円
給与:■その他諸手当含む
賞与:年2回(6・12月)
昇給:年1回(7月) - 待遇・福利厚生は
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育児短時間勤務や時差出勤、子どもの看護休暇、人間ドック 費用補助 、資格取得時の受験費用補助 ・奨励金支給、永年勤続者表彰、再雇用制度、社員食堂/カフェテリア、グループ会社持株会、関東ITソフトウェア健康保険組合の福利厚生施設利用可等
喫煙情報:屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(13~23日)、結婚休暇、育児休暇、産休取得率100% ※年間休日数123日
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
配属検討ポジションにより「適性検査」は一次面接前に実施する可能性がありますのでご了承ください。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/01~25/12/14
求人No.WPT-408065665





