なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】アセットマネジメント部のAM担当として主として以下の業務を担っていただきます。

【業務内容】
■各種の不動産を対象としたアセットマネジメント業務　（オフィス、商業施設、住宅、ホテル等）
■運用資産の価値最大化に向けた収益の維持向上策の検討及び実施
（ホテルに関しては、ホテルオペレーターを含む関係者と協議・協力してホテルの資産価値向上を図る）
■ＰＭ会社、ＢＭ会社、リーシング会社等との連携による運用資産の維持管理
■ファシリティマネジメント部門との連携による修繕・バリューアップ工事等の検討及び実施
■予算・実績やキャッシュフローの分析、コベナンツの管理・対応
■投資家や金融機関、証券会社等、スキーム関係者とのリレーション及びレポーティング
■運用資産の出口戦略の立案及び実行
■ミドル・バック担当との連携によるファンド運用に関する全般的なコントロール
■アクイジション部門との協働による投資資産の取得支援
■その他スキーム上で要求される各種対応

【配属先】
同社グループ会社（出向）　アセットマネジメント部
配属１：兼任部長、次長、部員9名、派遣スタッフ3名
配属２：兼任部長、次長、部員10名、派遣スタッフ１名

どちらの配属でも。立ち位置としては既存部員を実力で牽引できるトッププレイヤー
として即戦力でチームの士気を高めていただきたいと考えています！

【同社“ならでは”の強み】
1. 母体銀行との密接な連携力
銀行の法人・富裕層ネットワークを直接活用できるため、“大手銀行グループ”の既存顧客との大規模・高難度な案件（企業の不動産戦略・金融が絡む資産整理等）がスムーズに進められる。

2. グループ横断のワンストップソリューション
銀行、信託、証券などグループ全体の専門家と協業し、不動産だけでなく資産運用・事業承継・相続・税務・ファイナンスまで統合的なサービスができる。
例えば「不動産売却＋融資＋相続対策＋資産移転」など、金融×不動産×税務の複合提案がワンストップで可能。

3. 不動産と金融が絡み合う複雑案件への対応力
M…
求められるスキルは: 必須・ＡＭ会社における不動産私募ファンドの期中運用業務および売却・リファイナンス業務経験

歓迎・ホテルや商業施設の運用経験
・不動産証券化マスターや宅地建物取引士など不動産および金融に関する資格
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 私募ファンドAM/～2200万円/大手町/大手銀行グループ
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 975万円～2200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

私募ファンドAM/～2200万円/大手町/大手銀行グループ（年収975万円～2200万円）

アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資