なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【入社時に担ってただきたい主な業務内容】
（１）AM レポート等の作成・報告、期中運営業務
（運営計画管理、予算管理、資金管理、SPC・受託者への各種指図など）

（２）投資家、レンダー（金融機関）、信託銀行、プロパティマネジメント（PM）会社、その他関係者（弁護士、会計士、不動産鑑定士等の専門家）など、ファンドスキーム関係者との日常コミュニケーション（連絡・報告・調整）

（３）新規AM業務受託の際のファンドストラクチャー構築、各種契約書のドキュメンテーション業務など

【配属部署】
不動産戦略ユニットアセットソリューション部
※アクイジションや開発自体は隣の「開発部」が担います。

【組織構成】5名体制
部長　50代（男性）
（メンバー）
AMフロント：2名　30代1名・40代1名（男性）
AMバック：1名（女性）
財務兼務者：1名（男性）
※今回、30代の方のご退職の為、即戦力人材を2名採用予定です。

【事業の流れ】
■現在、私募４ファンド扱っており、来期2ファンド（100億～300億弱の商業やホテル）を立ち上げる予定。（今後リートも増やしていきたい。）

■ハイブランドの商業ファンド（GINZASIX）数百億や200戸のレジデンス50億×2棟、
心斎橋の複合施設等、数百億の物件を複数アセット（商業・オフィス・レジデンス・ホテル・複合施設）経験することが可能です。

【同社・本ポジションの魅力点】
■AMレポート作成や期中運営業務、投資家・レンダーコントロールのご経験を活かしながら、新規受諾の際のファンドストラクチャー構築（新規取得のセットアップ）などの経験が積めます。

■開発案件については、開発部や建築企画部、設計チームと合同でプロジェクトチームを組み進行するため、自社の開発物件・街づくりを生で体感することが可能で、デベロッパーにて「街づくり×AM」に携わることができます。

■デベロッパーの保有物件の為、収益のプレッシャーは少なくあくせくせず
穏やかに業務を遂行することが可能です。

【こんなキャリアの方にお勧…
求められるスキルは: 必須 ■不動産アセットマネジメントのご経験（3年以上）
※オフィス、商業、レジデンスなどアセットの種類は問いません。
※触っていた物件の規模感も問いません。

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: アセットマネジメント（期中管理）/複数アセット◎働き方◎
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:45～18:10
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1000万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

アセットマネジメント（期中管理）/複数アセット◎働き方◎（年収600万円～1000万円）

アセットマネジメント・ヘッジファンド・PE投資