NEW 掲載期間25/12/02~25/12/15 求人No.CARX-3652h

【東証プライム上場・21期連続増収】<新規事業>業界未経験OK!障害福祉領域のマーケティング責任者☆

マーケティング・販促企画

年収1250万円~1399万円
上場企業大手企業ベンチャー企業管理職・マネジャー新規事業・新サービス土日祝休み3,000万円以上資金調達済1億円以上資金調達済サービス責任者年収600万以上フレックス勤務リモートワーク可能育児支援制度
募集情報
なぜ募集しているのか
エス・エム・エスは《東証プライム上場/21期連続増収》を誇る成長企業であり、「高齢社会に適した情報インフラの構築」をミッションに、医療・介護・障害福祉・ヘルスケア・シニアライフ領域で40以上のサービスを展開しています。
特に障害者福祉領域は人口増加・雇用率引き上げ・事業所数の拡大に伴い、市場規模が急速に拡大中です。
その一方で、障害者雇用や定着支援、業務支援に関するサービスはまだ発展途上にあります。
障害者雇用プラットフォームの立ち上げを進めており、BtoCマーケティングの強化に加え、BtoBマーケティングを新たに立ち上げ、求職者・事業者双方に価値を届ける仕組みづくりを推進するため、マーケティング責任者候補を募集します。
どんな仕事か
新規事業である障害者雇用プラットフォーム事業において、BtoB・BtoC両面のマーケティングを統括し、事業成長と社会課題解決をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
▼マーケティング戦略の策定・実行
・市場調査・競合分析を行い、事業計画に基づいた包括的なマーケティング戦略を立案・実行
▼プロダクト・プライシング戦略
・顧客インサイトを踏まえた機能改善提案、LTVや競合状況に基づく価格戦略の検討
▼販路・プロモーション戦略
・Webマーケティング(広告・SEO・コンテンツ・SNS・ウェビナー等)を中心に、BtoB・BtoC双方への最適な施策を推進
▼組織・仕組みづくり
・セールスとの連携強化、KPI設計、チームマネジメント、採用計画の立案

【配属部署】
・所属:介護・障害福祉経営支援事業本部 障害者福祉支援グループ 障害者雇用支援
・2025年に「部」へと拡大中の成長組織で、専任マーケターは現在2名。
・セールスチームと同グループ内にあり、リード獲得から受注までを一気通貫で推進できる体制。
・多様なバックグラウンドを持つ少数精鋭のメンバーと協働し、0→1フェーズの事業立ち上げに挑戦できる環境です。

【キャリアパス】
・将来的には事業責任者としてのキャリアを想定
・他領域(医療/介護キャリア事業・SaaS・ヘルスケア・シニアライフ・海外事業)でのマーケティング責任者や経営企画など、幅広いキャリアに挑戦可能
・一人ひとりのキャリア志向に応じた成長機会を提供し、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズを経験できます

【働く魅力】
▼データドリブンで事業戦略を構築
・公開データを活用した高度なマーケティングが可能
▼両利きのマーケティング経験
・BtoB・BtoC双方の立ち上げと推進を経験できる希少な環境
▼社会貢献と事業成長を両立
・日本の重要課題である障害者雇用・福祉領域で、社会的意義の大きい事業に直接貢献
▼裁量とダイナミズム
・事業責任者直下で経営的な意思決定に携わり、スピード感ある挑戦が可能
求められるスキルは
必須 必須条件
■以下いずれかのご経験
・BtoC/BtoB問わず事業会社でのマーケティング経験
・事業会社での商品企画、サービス企画、営業企画、事業開発等のご経験
※障害福祉業界での勤務経験は不問です!

歓迎 歓迎条件
・事業会社でのマーケティング責任者経験
・BtoC/BtoB問わずマーケティング責任者経験
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京本社(東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー)
立ち上げフェーズの事業であるため、出社でのコミュニケーションを重視
※状況に応じたリモートワーク活用は可能
勤務時間は
8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間)
※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること)
※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
給与はどのくらい貰えるか
経験・スキルにより応相談
待遇・福利厚生は
社会保険完備
・書籍購入制度
・従業員持株制度
・資格取得支援制度
・ベビーシッター利用補助制度

諸手当
・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)
・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給)

受動喫煙防止措置
・東京本社、大阪事業所:屋内禁煙
・上記以外      :屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇は
・完全週休二日制
・原則土曜・日曜・祝日
・年末年始

休暇
・年次有給休暇
・アニバーサリー休暇
・介護休業
・産前産後休業
・育児休業
・子の看護休暇
・慶弔休暇
・妊婦特別休暇
どんな選考プロセスか
書類選考→面接複数回

※弊社(キャリア・エックス)では、履歴書・職務経歴書の添削指導および面接対策を実施しております。

※既に弊社(キャリア・エックス)に登録済の方は、担当コンサルタントにお問い合わせください。
会社概要
社名
株式会社エス・エム・エス
事業内容・
会社の特長
【東証プライム】ヘルスケア・シニアライフ・医療・介護の領域で40以上の事業を展開しているグローバル企業です。

「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています。
超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援など。
社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。
16期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では16ヵ国で事業を展開しています。今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。
設立
2003年4月4日
資本金
25億5,172万円(2025年3月31日時点)
従業員数
連結:4,528人、単体:3,049人 (2025年3月31日時点)
取扱い紹介会社
株式会社キャリア・エックス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307591
紹介事業許可年:2015年
登録場所
株式会社キャリア・エックス
〒105-0004 東京都港区新橋2-13-6 6F
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