なぜ募集しているのか: 事業拡大に伴う増員募集です。
2030年の地球環境、社会を見据え世の中の課題解決に奔走できる方を求めています。
どんな仕事か: 東京都・神奈川県の大規模自治体向け基幹パッケージシステム導入プロジェクトにおいて、管理チームまたは技術チームのリーダー、主担当として活躍いただける方を募集しています。プロジェクトマネージャーと協力しながら、要件定義から構築、運用、プロジェクト管理全般まで幅広く携わっていただきます。

■管理系業務
システム導入プロジェクトの運営（スケジュール管理、品質管理、リスク管理、課題管理など）
お客様、社内関連部門、グループ会社、ビジネスパートナー会社との各種調整

■技術系業務
サーバ構築、チューニングなどのテクニカル作業
RPAやAI-OCRなど最新技術の導入

【システム概要】
ユーザー：自治体職員
機能：住民情報システム（住民記録、税・保険管理）、住民税や固定資産税の計算、通知書発行、国民健康保険料計算、保険証発行など

【業務割合】
導入プロジェクト：要件定義・設計30%、開発40%、現地テスト30%
保守プロジェクト：保守100%（法改正対応などの開発作業含む）
※導入プロジェクトを中心に、各工程の管理作業を担当していただきます。

【開発環境】
言語：Java
DB：Oracle
基盤：自社基盤
その他：自社業務パッケージ（GPRIME）

【配属プロジェクト例】
業務システム導入経験者：パッケージ導入プロジェクトに参画。若手は共通チームで業務共通機能を担当、経験者は管理チームでプロジェクトマネージャー補佐として管理全般を担当。
インフラ作業経験者：システム機器更新プロジェクトに参画。技術チームでプロフェッショナルと共に業務システムをガバメントクラウド上に移行する作業を担当。

【ポジションの魅力】
自治体向け住民情報システムの導入を通じて、社会インフラを支える重要な役割を担うことができます。
最新技術（RPA、AI-OCRなど）を活用したシステム構築に携わる機会があります。
若手から経験者まで、それぞれのスキルに応じたプロジェクトで成長を目指せます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは: 必須 5年程度の業務システムに携わった経験（業種は問いません）
お客様やビジネスパートナー会社と協力して業務を行った経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都港区芝5-7-1 NEC本社ビル内
アクセス：JR田町駅徒歩5分／地下鉄都営三田線/浅草線三田駅徒歩1分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～20時間
※労働制度はオファー時の職位などにより変更になる可能性がございます。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：450～990 万円月給制基本給：280000円～600000円
残業代：全額支給記載年収はあくまで目安となり、ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性がございます。

通勤手当：あり実費支給 (上限あり40000円)

賞与：あり年2回
昇給：あり年1回（4月）
待遇・福利厚生は: ■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■その他：グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
■リモートワーク：週1～2回程度を想定
休日休暇は: 【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回 (Web適性検査：有)

アプリケーションスペシャリスト（自治体SE）【AI・宇宙開発先端技術を保有／高年収×働き方】

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）