なぜ募集しているのか: 同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。
顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。事業拡大による増員となります。
どんな仕事か: 本求人は、社員の得意分野や専門領域を活かして活動する『プラクティス』への所属を前提としたポジションです。同社では『One Pool制』を採用しており、幅広いインダストリー・ソリューションのプロジェクト経験を積みながら、プラクティス活動を通じて専門性を高めることが可能です。

【System Transformationプラクティスとは】
同社では、一般的にDX（デジタルトランスフォーメーション）と呼ばれる領域を「SX（System Transformation）」と定義。デジタル/IT、オペレーション、組織の上流工程に特化し、ビジネスを構成する有機的な構造や仕組みを「システム」として捉え、全体像を把握しながら本質的な課題解決を目指します。システム思考やデザイン思考を活用し、トレンドを創出し、新たなスキームを構築することを目標としています。

【主な取り組み】
◇ アプローチ
全社変革（DX含む）
業務改革
デジタル・ITデザイン＆マネジメント（DX/IT戦略、デジタルサービス・システム化構想策定）
これらを主テーマに、「営業力強化」「人材育成」「対外発信」の3領域に注力しています。

◇ 現在のチャレンジ
ベースソリューション開発
既存市場において、過去のプロジェクト経験から得たノウハウに高いROI、効率化技術、強みを掛け合わせた差別化戦略を推進。
新規ソリューション開発＆新規アカウント開拓
新規市場に向けて、他社が未着手の新しいソリューションを企画・展開しています。

【プロジェクト事例】
メディア業界：全社DXに向けたシステム化構想策定およびベンダー選定支援
IT業界：エンジニア向け新サービス企画・構想策定
エネルギー業界：業務推進体制策定（BPR/DX推進）支援
通信業界：全社基幹システム最適化計画策定
人材業界：グループ全体のアプリケーション戦略策定および実行支援

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
２０代～４０代までの幅広い年齢層の方が活躍しております。
求められるスキルは: 必須コンサルティングファームまたは事業会社で、以下のいずれかの領域の経験を3年以上
・全社DX
・組織・オペレーション改革
・デジタル/IT戦略企画
・システム化構想策定
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地：東京都港区六本木泉ガーデンタワー 34階
アクセス：東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他本社および、クライアント先

＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
フレキシブルタイム　5:00～22:00
月平均残業時間：25時間～35時間
※職位によって、勤務時間が変動いたします。
■パートナー以上
管理監督者：出退勤の時間は自由であり、9時間働いたものとみなされます。
└休憩60分
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～5000 万円月給制基本給：351647円
残業代：固定残業代制固定残業時間：45時間
固定残業代：123627円超過分は全額支給
変動手当：役職手当　
ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり

通勤手当：あり実費支給 (上限あり30000円)

賞与：あり業績・社内貢献したと判断された従業員に対して、推薦に基づき賞与を支給（不定期支給）
昇給：あり年1回
待遇・福利厚生は: 社員紹介報奨金/社長賞(該当者に賞与を不定期支給）/企業型確定拠出年金制度・マッチング拠出制度/ 法定外健康診断（金額上限有）/OJT研修/Off-JT研修/社外研修（参加任意）/メンター制度/各種社内イベント・懇親会（参加任意）
休日休暇は: 【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 1次面接→2次面接（免除の可能性有）→最終面接→オファー面談
※1次面接の前にカジュアル面談、Webテストを実施させていただく場合がございます。

ビジネスコンサルタント（DX領域）ワンプール制・高年収/高還元・利益率30％以上

戦略コンサルタント