- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員募集です。
2030年の地球環境、社会を見据え世の中の課題解決に奔走できる方を求めています。 - どんな仕事か
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製造業を中心に、基幹システム刷新(主たる対象ERPはSAP)に関わる構想策定支援(PMO支援も含む)やIT構造改革(ITガバナンスなど)に関わる支援を実施していただきます。
<プロジェクト例>
(1)製造業A社の大規模ERP導入PJにおける構想企画
(2)装置業B社のDX‐PJにおけるPMO支援 etc…
【ポジションのアピールポイント】
<ポジションのアピールポイント>
1)NEC実践事例に基づく絵餅で終わらない戦略立案・構想企画の実践
・NEC自社での確かな実践事例(売上3兆円・従業員数10万人越えの会社)を基にした地に足の着いた
ご提案・支援を行うことが可能。
2)お客様に最も近い立場で付加価値を提供することができるポジション
・基幹システムの刷新を実現するために、業務担当者やシステム担当者といった立場の垣根を超えて、あるべき業務/システムの理想姿を顧客へ寄り添い描き、顧客へ直接的な価値提供を行うことが可能。
参考URL:自社をDXの成功事例にし、日本を変革する。熟練のコンサルタント達が選ぶ、NECというネクストステージ
3)常に自己成長・自己実現ができる環境 × SAP経験を軸にしたネクストキャリアが実現可能
・NEC自身が変革真っ只中の環境 × 新設部門ということもあり、組織の風通しはよく、新しくコンサルビジネスを創っていこうという風土がある。また、多様なバックグランドのメンバーがいるため、お互いに良い刺激を受けあうことが可能。SAPだけに留まらず、自らの専門性を広げるチャンス(例:製造/化学業界×SCM改革×SAP×RPA(or Salesforece等の最適なシステムを活用)の要素が入った案件に参画)も豊富。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
コンサルティングサービス事業部門へ配属となります。 - 求められるスキルは
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必須 ※下記いずれかの経験
■課長~部長クラスの場合
・10年以上のコンサルティング会社での業務経験、またはSIerでのシステム設計・開発の経験
・提案営業からサービスデリバリーまでの一貫した業務経験
・ビジネスプラン、人材採用、育成、コミュニケーションなどの組織運営業務の経験
・コンサルファームでのご経験
・SAP(販売・購買・生産・物流系のシステム経験)
■主任クラスの場合
・3年以上のコンサルティング業務またはシステムエンジニア業務の経験者(社内・社外問わず)
・業務変革プロジェクト、またはシステム導入プロジェクトの経験
※1:要件定義~設計~構築~サポート等のフェーズを問わず。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 勤務地住所:東京都港区芝5-7-1
沿線名:JR田町駅 徒歩5分
地下鉄都営三田線/浅草線 三田駅 徒歩1分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間~20時間
※労働制度はオファー時の職位などにより変更になる可能性がございます。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:680~1400 万円 月給制 基本給:350000円~900000円
残業代:全額支給 ご経験・現年収・選考状況によって変動する可能性あり
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり40000円)
賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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■財産形成:財形貯蓄制度、従業員持株会
■住宅融資:住宅ローン利子補給制度
■その他:グランド・テニスコート・体育館・プール・フィットネスセンター・従業員食堂・売店・従業員クラブ・健康管理センター・直営保養所・契約保養所
■リモートワーク: 週1~2回程度を想定 - 休日休暇は
- 【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇 - どんな選考プロセスか
- 面接2回 (Web適性検査:有)
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掲載期間25/12/02~25/12/15
求人No.ENAA-496374





