- どんな仕事か
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【業務内容】 ：企業一般部にて、法律事務に関する幅広い業務をお任せ。弁護士と並走し、お客様のお悩み解決をサポートしていただきます。
お問い合わせがあったお客様の初期対応や弁護士との面談設定、書類作成が主な業務となります。
【業務例】 ：・新規、既存顧客、関係各所（裁判所や役所‥等）とのお電話対応
・各種書類作成、書類収集（弁護士指示に基づく資料作成、住民票、戸籍、登記情報などの取り寄せ等）
・訴訟など、裁判手続きに関する各種調査 ・訴訟提起準備、証拠作成 ・事件終了時の費用の精算、入金確認 等
【入社後の流れ】：基礎研修後、まずはお客様（新規・既存問わず）や関係各所からかかってくるお電話対応をメインで行い、
案件や分野に関する基礎知識を取得していただきます。一人ひとりにチューターが付くため、すぐに相談できる環境です。
【評価制度】 ：半期に１度目標設定と評価面談を行い、実績をしっかりと評価いたします。
年功序列ではありませんので、年齢や性別に関係なくキャリアアップしていけます。
【キャリアパス】：スキルを身に付けたのち、役職者として部下のマネジメント業務に携わるチャンスがあります。
また、全体の案件進捗管理や人材育成など、どんどん業務の幅を広げていける可能性もあります。
【魅力】 ：◆未経験でも専門的な知識を身に付けられ、頑張り次第でスキルアップし、給与も上げていけます。
◆お客様対応も行うため、困っている人の助けになっていることを実感できます。
◆平均残業13時間、状況によって時短勤務も可能なため、ワークライフとの両立が可能です。 - 求められるスキルは
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必須 【MUST】
・大卒以上
・事務職経験3年以上（営業事務・一般事務など）
・顧客対応など社外との折衝、やり取りのご経験がある方。
・PCスキル：Word、Excel基本的な操作、ブラインドタッチ
・お電話対応に抵抗感の無い方
＜業界未経験歓迎＞
既存メンバーは業界未経験からのスタートです。
チューター制度を取り入れて、しっかりとサポートします！
評価制度が整っているため、頑張りは昇格や収入にしっかり反映され、
どんどんステップアップできます。
歓迎 ＜面接重視の採用！以下のような方を歓迎します！＞
・法律事務所、司法書士事務所での勤務経験がある方
・接客業などBtoCの業界でのご就業経験がある方
・コールセンターでの就業経験がある方
・マネジメント、人材育成経験（後輩指導も可）がある方
・数値目標の達成意識を持った方
・ご自身で主体的に業務に取り組める方
・協調性を発揮できる方
＜このような案件を取り扱います＞
企業一般部は、離婚、遺産相続、労働問題、刑事弁護
建築訴訟、消費トラブルなど個人の方の家事、民事、刑事の案件と
企業法務を対応している部署で、
一つの分野ではなく幅広い分野を取り扱っているのが特徴です。
ご興味がある方はぜひご応募ください。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 港区
- 勤務時間は
- 9:30~18:00/※7時間30分
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400万円～500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生は
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健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
企業型確定拠出年金、所内表彰制度、永年勤続表彰、所内公募制度、福利厚生サービス（リロクラブ）、サークル活動補助、忘年会・懇親会補助、
ヘヤワリ、検定受験料補助制度 など - 休日休暇は
- 土曜日,日曜日,祝日／・原則土日祝日 ・年末年始 ・夏期休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ・永年勤続休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→１次面接→(適性検査)２次面接→内定
※１次面接はオンライン面接の相談可能です ※状況により３回面接となる可能性がございます。
※適性検査は最終面接の日程確定後、オンラインにて実施いただきます。
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.CDS-574246
