どんな仕事か: 車両の組み立てを行うにあたって、生産技術の検討を行って頂きます。具体的には下記の様な業務をお任せ致します。
(1)新車展開時の生産準備方針並びに準備計画の立案・推進
・工程計画（工法・設備・材料・作業の設定）
・投資計画
・品質、内製原価、立上げ、節目管理の各計画
・試作計画の立案、推進
(2)生産技術に関する業務
・生産ラインの効率化システム立案・推進
・新技術の開発と先行技術開発推進
■募集背景：
新車の導入準備業務も近年活発化してきており、技術力強化のために、技術員を積極的に採用している
求められるスキルは: 必須・理系学部ご出身の方
・整備士、検査、評価、実験いずれかの業務経験をお持ちの方
・生産技術の実務経験をお持ちの方

歓迎・自動車業界で設備導入、新車生産技術の経験がある方
・設備製作・施工メーカーでの実務経験をお持ちの方。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 平塚市
勤務時間は: 8:30~17:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 自己啓発教育補助、各種研修（ビジネスコミュニケーション基礎研修、チームリーダー研修、ファシリテーター研修、キャリアデザイン研修、チーム活性化研修、語学教育、他）、確定拠出年金制度（掛金拠出は事業主）、独身寮・借上げ社宅有：月2～3万円程度、育児時短勤務、企業内保育園、在宅勤務、保養所、自動車通勤可能、社員クラブ、社員食堂（1食300円～400円程度）、自社自動車社員購入制度、永年勤続旅行、屋内全面禁煙（指定場所で喫煙可）　など
休日休暇は: 土曜日,日曜日／有給休暇の下限日数は、入社直後の付与日数となります。有給休暇について入社直後の付与日数は、入社月により1～15日付与いたします。GW休暇・年末年始休暇・夏季休暇（各10日程度）、有給休暇、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考＋適性検査⇒1次面接（職場部長、課長）⇒最終面接（役員、人事部長）※選考フローは変更になる可能性がございます

(生産)神奈川：組立技術：第2新卒

セールスエンジニア（電気・電子）