どんな仕事か: MOTAは「世界中にもっとフェアトレードを」をミッションに、人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在、業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え、不動産サービスの提供を24年12月にローンチ、今後は人材サービス検討も行っていく予定です。
※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました（特許番号：第7614593号）
直近3年の売上成長がCAGR205％を超え、事業は急拡大フェーズとなっており、2030年に1000億円を規模を作るべく、
この第2創業期に中心となって働くメンバーを全領域で募集しています。
本ポジションでは、自動車流通のDXを見据えた自社プラットフォームの開発・運営に携わるプレイングマネージャー候補として、
プロダクト企画・開発を推進いただきます。プロダクトマネジメントを中心に、戦略策定、要件定義、プロジェクト推進、
チームマネジメントまで実行とリーダーシップの両方を担うポジションです。
■業務内容
・当社の集客基盤（月間700万人）が利用する集客基盤を活用した新規ビジネスモデルの構築、サービス企画・開発、販売戦略の立案
・市場・社内・顧客ニーズの分析、およびサービス拡充戦略の立案・協業パートナーとの交渉
・プロダクトの機能開発における要件定義、仕様策定、UI/UX設計
・開発チームやマーケティングチームと連携したプロジェクト推進
・複数のステークホルダーとの合意形成を図りながら、プロダクト開発をリード
・企画・カスタマーサポートを含むチームマネジメント
・事業部・社内・関連会社との会議運営
■プロダクト企画・開発事例
・ビジネスモデルプランの仕様変更　　　　　　　　　・基幹業務システムのフルリニューアル
・複数サービス横断に関わる新規プロダクト開発　　　・（toC／B含む）クライアントマイページの改修
求められるスキルは: 必須・3名以上のマネジメント経験（3年以上）
加えて以下いずれかのご経験
・Webディレクターやプロダクトマネージャーのご経験（3年以上）
・システムやツール導入・開発におけるPM、PMOのご経験3年以上
　（調査分析、要件定義、UI・UX設計、システム設計、KPI策定等からWBS作成まで）

【求める人物像】
・新しい事に積極的に挑戦できる方
・スピード感を持って仕事が出来る方
・柔軟に対応できる方
・チームを明るく盛り上げられる方
・主体的に動ける方

歓迎・プロダクト開発チーム内外のステークホルダーとの
　合意形成ができるロジカルシンキング力・
　コミュニケーション力・リーダーシップ力
・モビリティ業界のプロジェクト参画経験
・事業会社でのサービス企画経験
・SIerやコンサルティングファーム（IT）所属経験
・マーケティング・プロモーション実務経験
・経営層/意思決定者の承認を目的とした
　資料作成およびプレゼンテーション経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区
勤務時間は: 10:00~19:00/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～850万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
休日休暇は: 該当なし／有給休暇（入社3か月後に最大10日付与。2年度目以降14日～）、バースデー休暇
リフレッシュ休暇（3年ごとに有給休暇とは別に、5日連続の休暇を取得可）
どんな選考プロセスか: 書類選考　→　一次面接（オンライン、事業部責任者1名）　→　SPI3-P(適性検査のみ）　→　最終面接（対面、代表と本部長の2名）　→　内定

商品企画 PdM(マネージャー候補)

商品企画・開発