どんな仕事か: ★これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします★
制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。
英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。

(1)AI活用推進（問題作成/チェック、採点）
(2)新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理
(3)問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化
(4)問題品質の改善サイクル管理・高度化
(5)問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析
(6)各種資材の作成・発注管理・生産管理/改革　他
また、英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合がございます。
求められるスキルは: 必須・何らかの工程管理、プロジェクトマネジメント業務にメンバーとして関わったご経験
・Office365(Word、Excelなど）の基礎的操作ができる方

求めるマインドセット、キャラクター
・改善マインド：現状を良しとせず、より良くできる箇所があるのではと課題を発見しようと動ける方
・主体性：発見した課題から目を背けず、当事者意識をもって自走し、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとりながら、課題解決を推進できる方

※採用背景
検定のデジタル化（AIを活用した作問・採点工程の効率化の実現）や、新設級作問等の協会全体の注力事項を背景に、今後更なる、問題制作の生産性向上（高速化・低コスト化）を実現することが求められます。
旧来の紙媒体で定期的に実施してきた検定のあり方を脱し、問題作成プラットフォームの活用、AI作問の導入・拡大を積極的に行いながら、「変革を推進していく企画推進・工程管理に長けた人員」を増強することが目的です。

歓迎・英検2級程度の英語力
※英検1級程度の高い英語スキルを有した上で、検定の品質チェック業務に適正やご興味のある方は尚歓迎。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 新宿区
勤務時間は: 9:30~17:30/※7時間
給与はどのくらい貰えるか: 626万円～852万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ・扶養手当：1名につき11,000円～19,000円/月　・住宅手当：10,000円/月(所定の等級まで支給)　・社会保険料補助制度あり(所定の等級まで支給)
・財形奨励金および住宅資金積立補助金　・リフレッシュ手当　・職員家族に対しての英検受験料補助、受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／◆夏季休暇（6日間）◆年末年始（7日間）◆5月1日（社休日）
どんな選考プロセスか: 書類選考　⇒　1次面接（事務局長、人事部長代理）　⇒　最終面接（担当理事＋人事部長）　⇒　内定
※上記選考フローは変更になる場合があります。二次面接が発生する場合もございます。
※選考中のいずれかのタイミングでバックグラウンドチェックを行う場合がございま※

制作業務推進部_作問工程・品質管理（メンバー）

その他、経営・経営企画・事業企画系