どんな仕事か: これまでは社外に委託をしていたデザイン組織ですが、今後の更なる事業成長に向けて、デザインの内製化を進めております。
全体最適でのユーザビリティの向上とユーザーエクスペリエンスの最適化に取り組んでいただくUXUIデザイナーを募集いたします。
■具体的な業務内容
・ユーザーのニーズやビジネス要件に基づいてUX/UI設計
・UX/UIのフィードバックを通じてデザインを改善し製品価値を向上
・各種デザイン進行管理、リソースやツール管理、調整
・マーケティングや営業など他部署と連携した施策立案、実行
・全社的なデザイン領域における品質管理
・外部パートナー企業との協業(要件定義・進捗管理・品質管理)
■業務ツール
・Backlog、Redmine／・Chatwork、Google drive　※その他必要なツールは相談の上使用可能
■働く環境
週2日リモートワークを取り入れながらメリハリをつけて従事いただけます。
残業時間は20時間程度と、ワークライフマネジメントが可能です。
求められるスキルは: 必須・アプリやWebサービスにおけるUX/UIデザイン経験3年以上
・ユーザーテスト、ユーザビリティテストの設計、実施経験
・Photoshop/ Illustratorの実務使用経験
・Figma/Adobe XDなどのデザインツールの実務使用経験
・社内外におけるディレクションやクオリティチェック経験
・HTML、CSS、JavaScriptなどの基本的な知識
※ご応募の際はポートフォリオのご提出をお願いします。

【求める人物像】
・ユーザーのニーズや行動を深く理解し、それに基づいたUX/UI設計ができる方
・さまざまな人を巻き込み、円滑なコミュニケーションが取れる方
・社内外を問わず、良好なリレーション構築が可能な方
・変化のある環境や課題に対して、前向きに柔軟性をもって取り組める方

歓迎【歓迎スキル】
・カスタマージャーニーマップなどのユーザー体験構想経験
・HCD（人間中心設計）やデザイン思考に関する知見・経験
・エンジニアと協力してプロダクトを開発した経験
・外部パートナーとのプロジェクト推進経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 港区南青山5-10-2
勤務時間は: 9:30~18:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: ■保養所、契約リゾート、スポーツ施設など多数■交通費支給（上限5万円まで）■健康診断（35歳以上は人間ドック）
■婦人科検診負担（子宮頚がん、乳がん検診）■慶弔見舞金■育児時短勤務制度（子が小学生を卒業するまで）産前産後/育休制度
■リフレッシュ休暇（連続した8日間の休暇取得が可能）■ウェルカム休暇（入社日に2日間の特別休暇を付与）■リモートワーク、副業可能
■服装自由■敷地内全面禁煙
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／週休二日制、有給休暇（入社半年経過後11付与）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→1次面接(オンライン)→最終面接(対面)→内定
※選考フローは変更になる場合もございます。　※選考途中でデザイン課題に取り組んでいただく場合がございます。

〈宿泊×IT〉UXUIデザイナー【予約システム「OPTIMA」】

デザイナー（Web・モバイル・ゲーム関連）