どんな仕事か: 【業務内容】
0-WANでは、ゼロトラストの考え方を用いた新しいネットワークセキュリティの形をお客様にご提案し、
お客様環境でゼロトラストを実現するためのさまざまな支援を行っています。
各メンバーの得意分野を組み合わせ、チームワークを重視してゼロトラスト事業を推進しています。
本求人で採用する方には、SOC、テクニカルサポート、SI案件を通じて、エンジニアとしてのスキルアップを目指していただきます。
エンジニアとしての高いスキルよりも、チャレンジ精神、未経験分野にも積極的に取り組む情熱がある方を募集しています。
面接においては業務内容におけるマッチングとご自身が目指される方向性を確認し、適切なチームへのアサインを検討します。
採用後は、入社研修の後、下記のチームへの配属となり、業務をお任せいたします。

・SIチーム・テクニカルサポートチーム・SOCチーム

成長意欲が高ければ高いほど、適切に成長支援する機会(案件)を用意します。
求められるスキルは: 必須【必須スキル】
・IT業界で設計構築3年以上の実務経験をお持ちの方
・CCNPもしくはそれに類する資格を取得されている方
・PM/PL経験をお持ちの方
・基本設計書/詳細設計書などの作成指導、レビューが可能な方

【こんな人が向いてます】
・興味のあることに対してわき目も振らず取り組んでいける方
・トップエンジニアとしてビジネスを推進していきたい方
・成長志向をお持ちの方

歓迎【歓迎スキル】
・Zscaler、CROWDSTRIKE、
　Oktaのいずれかの導入の経験をお持ちの方
・上記製品以外のSASE/SSE、EDR運用経験、
　もしくはSIEM構築の経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 千代田区
勤務時間は: 9:00~17:30/※7時間30分
給与はどのくらい貰えるか: 550万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 家族手当（配偶者：月額15,000円/子供：1-2人目は月額5,000円・3人目以降は月額10,000円/人）、在宅勤務手当(1日4時間以上のテレワークで200円/日)、企業型確定拠出年金制度、契約保養施設利用可、福利厚生倶楽部利用可、部活動支援制度「apclub」、入学お祝い制度、傷病見舞金制度、健康診断/通院支援制度、育児休業取得奨励金あり、コワーキングスペース利用可、喫煙室設置等
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、入社サポート休暇制度(初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。)
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接（1~2回※面接は配属先のマネージャーが実施いたします）⇒内定(応募から内定が出るまでの日数：約2週間～1ヶ月)
※1次面接通過後に適性検査（約40分）を実施いたします
※面接は原則オンラインを想定しておりますが、場合によっては同社にお越しいただくこともございます。

ネットワークセキュリティエンジニア【ミドル～シニア】

その他、技術系（IT・Web・通信系）