募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】
当グループ全体の社内基幹システムの企画から運用/保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。

・各部署が使用している基幹システムに関する維持管理
・関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
・不具合などの改善業務や基幹システムに関する運用検討/改善
・新規システムの導入支援
※ネットワークやPC対応等のインフラ周りは別チームで対応しています。
　昨年はOktaを導入し、現在ではZscalerの導入を進めております。
　ゼロトラストの運用管理に携わりながら最先端のシステム運用構築に携わることができます。
求められるスキルは: 必須【必須】
下記いずれか2つに当てはまる方
・何らかの基幹システムの運用保守経験
・情報システム部門での就業経験
・SIer、ITベンダー、ITコンサルタントでの社内SE経験
・要件定義など上流工程の経験
・セキュリティ対策プロジェクトの経験

【求める人物像】
・変化の多い環境に身を置いて経験/スキルを積みたい方
・周りと協調しながら業務を遂行できる方
・物事を論理的に考え、主体性をもって取り組める方

歓迎【歓迎】
・プログラミングスキル
・ITILなどのITサービス管理の
　フレームワークの知識と実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・最新ITトレンド（AI）への理解や興味関心をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 新宿区西新宿
勤務時間は: 9:30~18:30/※8時間
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生は: 確定拠出年金制度、持株会、在宅勤務制度、ネオキャリー（社内異動制度）、チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）、介護施設利用割引、勤続報奨金制度、Family Care Working制度、屋内禁煙　など
休日休暇は: 土曜日,日曜日,祝日／土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、地域社会貢献Day、成長見逃さないDay（社内規定あり）
どんな選考プロセスか: 書類選考⇒面接複数回⇒内定
※上記フローは変更となる可能性がございます。

会社概要

社名: 株式会社ネオキャリア

事業内容・ 会社の特長: ～中途人材紹介、中途採用コンサルティング、新卒採用コンサルティング、新卒紹介、技術者派遣、リテンションマネジメント、教育/研修など
総合人材サービスを提供。そのワンストップサービスはユーザーから高く評価され、マスコミに取り上げられるなど業界に旋風を起こしている企業です。～
◆採用支援　：新卒採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」／採用管理ツール「MOCHICA」の運営）
　　　　　　　中途採用支援（業界最大級のプロダクト「みんなの採用部」の運営／業界のリーディングカンパニーが運営する多数のサービスを
　　　　　　　　　　　　　　展開する総合代理店／課題に合わせて様々なソリューションの展開）
　　　　　　　エージェント（人材紹介※就職エージェントneo／就活メディア「ユニスタイル」／第二新卒領域リーベルキャリア
　　　　　　　　　　　　　　第二新卒領域求人プラットフォーム「Bee」の運営）　　
◆ヘルスケア：業界トップクラスプロダクト「ヒトシア／Hitoshia」の運営（保育特化）※人材紹介／転職フェア／求人広告
◆グローバル：人材紹介「REERACOEN」／就職・転職メディア「ABROADERS」、「ABROADERS CAREER」
　　　　　　　クロスボーダー「Blidgers」／HRテック「HR NOTE.asia」、「sourced out」の運営

設立: 2000年11月15日

資本金: 10000万円

売上高: 5080000万円

従業員数: 3887名

取扱い紹介会社

株式会社キャリアデザインセンター

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040429
紹介事業許可年：2001年10月

登録場所: 本社

〒107-0052　東京都港区赤坂3-21-20　赤坂ロングビーチビル

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【東京】社内SE（システム運用）

社内SE・システム管理