- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【積極テレワーク中（推進率9割超）】【NECグループDXの引き合いを受け増員募集】【NECのソフトウェア領域中核企業として福利厚生充実・手厚いフォロー体制の下、ワークライフバランスを整えながらご活躍…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【採用背景】
NECグループ社内システムのサポート管理のDX化推進に伴い、既存の運用管理業務員が規模拡大に伴い不足しています。DXにおいてはサポート可視化、窓口統合、セルフサービス化、AI 導入、ITサービスマネジメント高度化を推進してくださるメンバーを募集しています。
【業務内容】
NECグループ社内システムのヘルプデスク/サービスデスクの運用管理を社員として行う。チームの管理者・リーダ（SV）の役割で、協力会社メンバーで構成されるオペレータを管理すると同時に、問合せ業務効率化、DX化を推進する。
【想定プロジェクト】
SAP_ERP等で構築した業務システムのユーザサポート（ヘルプデスク/サービスデスク）窓口運営。
対象：複数システム
チーム体制：社員（今回の募集対象）1名、オペレータ約40名
またレジリエンス強化の目的で複数のヘルプデスクを社員全員が全体運営ができるように構築を進めている。
DX業務おいては、他ユーザサポートチームやサービス提供者、ツールベンター等所属部門を横断した活動で目標を達成する。
【配属予定部署】
入社後、日本電気（NEC）へ出向いただきます。
出向配属先：
エンタープライズ事業ライン グループDX推進室
（NEC コーポレートIT・デジタル部門 運用DX統括センター ユーザサポートグループ 出向）
【配属事業部の紹介】
NECグループ内の社内ITシステム・サービス向けにサービスデスクや、ヘルプデスクセンターを運営しているグループです。神奈川県川崎市勤務。テレワークも一部可。メンバーは、社員19名、パートナ130名です。ZOOMやTeamsを活用しながら、パートナと協力しつつ業務を遂行しています。
【プロジェクト人数】
約40名
【開発環境】
・問合せ管理ツール（ServiceNow）
・ITサービスマネジメントスキル（ITIL/ISMS/ITSMSなど）
・コミュニケーション、ネゴシエーション、インストラクション、プレゼンテーションスキル
・Office（エクセル、ワード、パワーポイント）
・AI・… - 求められるスキルは
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必須 ・管理者経験
・システムのサポート組織運営/新規サポート導入
歓迎 ・基幹業務（経理/調達/営業）の知識、経験
・ITIL資格
・HDI資格
・PM資格 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 社内システムサポート/DX推進【管理職/AI活用効率化】
- どこで働くか
- 神奈川県川崎市中原区下沼部1753（NEC玉川事業場）
- 勤務時間は
- 08:30～17:15
- 給与はどのくらい貰えるか
- 930万円～1100万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
土日祝日および会社が指定した休暇、年末年始休暇、各種休暇制度あり
【年間休日】126日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.PSN-AMBI81133910
