なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【業務内容】
「すべての人にインターネット」を実現するため、同社は100年単位で続く組織・企業グループを目指しています。その土台となるのが同社の企業理念（GMOイズム）です。この理念を世界各国のパートナー（従業員）へ広く深く浸透させ、実践につなげていくことが同社の主なミッションです。グループの現在・過去・未来をつなぐ大きな意義のある仕事に、同社で一緒に取り組んでみませんか？

※GMOイズムとは……
同社がインターネット事業を開始した1995年から唱和・実践し続けている、
「スピリットベンチャー宣言」を含む社是・社訓に相当するものです

【具体的な業務内容】
■経営層が示すヴィジョンや経験から得られた学びをGMOイズムとして言語化
■世界各国のパートナーへのGMOイズム浸透・実践のための施策立案・推進（海外出張あり）
■グループ各社のサービスと連携し、グループシナジーを創出する施策の企画・推進
■グループ各社のパートナーと共に、グループ全体に関わる施策の企画・運用
■グループ各社のトップを含め、各社経営層と調整しながら、施策の具体化
※GMOイズムについては、ご入社後に業務を通じて理解を深めていただきます

【求める人物像】
■コミュニケーション能力が高く、人と人とを繋げることが好きな方
■自分の業務範囲を限定せず、変化を楽しみながら、前向きに取り組める方
■自分の意思・判断で物事を進めることにやりがいを感じる方
■責任を持って粘り強く物事に取り組める方
■企画力、語学力、技術力、調整力、実行力など、これからの業務に活かせる何らかの得意分野をお持ちの方
求められるスキルは: 必須 ■経営企画や企業文化推進の領域などで3年以上の実務経験
■英語でビジネスコミュニケーションの取れる方（3年以上の経験）
■最新のAIサービスを積極的に活用したい方

歓迎 ■施策立案、推進、プロジェクトマネジメントの経験
■プレゼンテーション能力
■営業、コンサル、マーケティングの経験
■企業の文化づくり経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 企業文化推進担当【GMOの安定基盤】
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～800万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

企業文化推進担当【GMOの安定基盤】（年収700万円～800万円）

経営企画