なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
営業法務部、コンプライアンス・コーポレート法務部と共に法務組織を構成するコントラクト・マネジメントでは、各担当プロジェクトにおける関連契約のレビューや提案活動支援、日々の業務履行に関わる手続きのサポートなどを通じ、商業的なリスクの管理・低減や円滑な業務運営がされること及びコンプライアンス遵守を目的として活動しています。

また、法務部門という立場にとどまらず、弊社が支援する様々な業界のお客様向けのプロジェクトチームの一員として、契約内容の社内調整や社内外との折衝や、書面の文言のみでなく運用面での現実的なリスク低減のためのアドバイスを行います。具体的には以下の一部または全部の業務を実施します。

【担当業務詳細】
・担当クライアント/プロジェクトにおけるサービス提供・調達・提携等の関連契約の法的レビュー（法的観点および社内ポリシー、商業的な条件やサービス提供におけるリスク分析に基づいた検討を含む）
・新規案件をはじめとした商談提案段階における契約の構成面や運用面も考慮に入れたリスク管理・低減策の検討
・関連各契約の締結に向けたクライアント/協力会社等との条件交渉や社内関連部署との連携・調整等のサポートまたは実行
・関連各契約のプロジェクトメンバーに対する契約条件の周知や各管理ルール（文書管理ルールや契約変更時の運用ルール等）に関する検討、サポートまたは実行
・プロジェクトが継続的にサービス提供やチーム運営をする中で発生する課題（問い合わせを受けるだけでなく発見・指摘することも含みます）に対するリスク低減策の検討やアドバイス、または対策自体の実行・推進

※下記キャリアブログもぜひご参照ください。
コントラクト・マネジメントの一日 | アクセンチュア（accenture.com）
https://www.accenture.com/jp-ja/blogs/japan-careers-blog/contract-management02

コントラクト・マネジメントという領域からのビジネス貢献 | アクセンチュア（accenture.com）
https://www.accenture.com/jp-ja/…
求められるスキルは: 必須 ※職階により応募要件が異なります。
＞メンバークラス
■法務または、法務以外の部署で法的業務（契約書チェックや契約交渉など）の経験3年以上
■英語への抵抗がない事

＞マネジメントクラス
■法務経験10年以上（契約法務経験歓迎）
■日常会話レベルの英語力
■マネジメント経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: コントラクト・マネジメント（シニアアナリストーマネジャー）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

コントラクト・マネジメント（シニアアナリストーマネジャー）（年収500万円～1200万円）

法務・コンプライアンス