- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
-
パソナキャリアがおすすめする求人です。【同社とは】
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
2021年10月の持株会社体制への移行に伴い、
会社分割によりコンサルティング事業を承継して新設されました。
企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスを提供している同社の経営機能を担っています。
【期待する役割】
(1)新卒採用活動の企画・運営
・母集団形成のためのイベント企画、及び運営と媒体契約、及び管理
・選考プロセス(インターン/本選考)の設計、及び運営
・内定者フォローのための施策立案、及び運営
(2)チームリーダー補佐業務
・チーム会議運営、予算管理など
※割合は(1)80%、(2)20%。将来のチームリーダーを想定。
【募集背景】
・業容拡大のための増員
【働き方】
・リモートワーク併用可能(入社当初はオフィス勤務)※出社3:在宅7程度
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・残業時間毎月0時間~20時間程度
【組織構成】
新卒採用チーム(統括責任者、SS2名、S複数名) - 求められるスキルは
-
必須 メンバーマネジメントのご経験があり、以下いずれかのご経験
・新卒採用のご経験
・採用コンサルタント(採用業務未経験可)
歓迎 ・コンサル会社における新卒採用のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【人事】マネージャーorシニアマネージャー
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 09:00~18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円~1000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日(土日)
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
NEW
掲載期間25/12/02~25/12/15
求人No.PSN-AMBI81157015





