なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】
法令遵守に加えお客さまのプライバシー保護とともに、データビジネスの最適化に貢献いただきます。

【職務内容】
■個人情報などのデータ利活用案件の法令、ガイドラインやビジネス効果など、多面的な観点で評価
■評価結果に基づく最適な実施手法の提案／推進
■適切な利活用のためのコンサルティング

【魅力】
CDO室ではパーソナルデータの取扱い方法について、国内外の動向を見極め、第一線で活躍している有識者の方々と議論を行い、プロダクトやサービスの仕様の適正化や様々な社内業務・委託先の管理を行っています。
様々なデータ利活用案件を評価することで、個人情報に関する法令、システム、セキュリティ、ビジネスなど多面的な視点を習得することができます。

【配属組織について】CDO室データマネジメント部
通信の秘密、個人情報に関する法令などに基づき社内規程を策定するとともに、データ利用案件の評価・承認、および承認／管理プロセスの企画・推進・運用を行う部門
・個人情報などのデータ利活用案件の実施可否の判断、適切な利活用のためのコンサルティングを行う。
■社内規程やガイドラインを実務に適用するために、業務プロセスの企画・推進・運用を行う。
■社内規程やガイドラインの社内浸透のための計画策定・推進を行う。
求められるスキルは: 必須 ■事業／サービスの企画・推進の経験
■プロジェクトマネジメント経験

歓迎 ■国内外の個人情報保護、プライバシー保護、セキュリティに関する知識・経験
■データ利活用に関するルールの策定、業務プロセスの企画・設計の経験
■データマネジメントに関する業務
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 企画・推進【データガバナンス・データ利活用】
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1357万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】124日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

企画・推進【データガバナンス・データ利活用】（年収700万円～1357万円）

法務・コンプライアンス