なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【ミッション】
入社後は労務管理、人事制度の企画・運営、社内規程の改訂などを中心とした業務に携わっていただきます。
ゆくゆくは適性やご希望を考慮した上で、幅広く人事業務全般をお任せし、活躍していただきたいと考えています。

【職務内容】
＜直近でお願いしたい業務＞
・給与計算
・社会保険、労働保険手続き
・福利厚生制度の運用
・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂

＜将来的にお願いしたい業務＞
・人事考課、賞与評価制度の運用
・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策
・海外駐在員の支援、海外人材データの管理
・新卒、中途採用
・社宅管理
・教育研修

【配属組織】
管理本部　人事部人事課

【働く環境】
■中期経営計画で「育児休業取得促進」を掲げています。
　男性の育児休業取得も推進中。
・リモートワーク制度
・年間休日127日+有休取得義務5日
・平均有休消化率：72.7％】
・男女ともに育児休業取得実績有り
・育児休業からの復帰率100%
・時短勤務制度（子どもが小学校3年生を修了するまで）
・産後パパ育休取得促進
■就業場所の環境
周辺は閑静な緑あふれる住宅地（港北ニュータウン）です。
医療機関、小中高大学校、スーパーマーケット、大きな公園も充実しています。
子育て世代には最適な環境です。

【魅力】
図研グループの中核企業として、経営と直結した人事施策を肌で感じながら、国内外のグループ企業全体に影響を与える仕事ができる責任とやりがいのあるポジションです。また、幅広く人事業務全般に携わることで、人事のエキスパートとしてスキルアップできます。
グローバル化が加速する当社グループでは、ドイツやイギリス、アメリカなどの現地法人の人事担当者とコミュニケーションを取る機会があるため、英語力を生かすことができます。また、海外の給与制度や労働法制等の知識を得る機会が多々あります。

【企業について】
世界トップクラスのシェアを有するモノづくりの総合ITソリューション企業です。日本では圧倒的なTOPシェアを誇り、世…
求められるスキルは: 必須 ■給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方

歓迎 ■労働諸法令の知識を有する方（社会保険労務士歓迎）
■社会保険労務士事務所での業務経験がある方
■人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方
■英語力を有する方（TOEIC600点以上）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【横浜】人事/労務管理・人事制度※プライム上場/年休127日
どこで働くか: 神奈川県
勤務時間は: 09:00～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 500万円～630万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】127日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【横浜】人事/労務管理・人事制度※プライム上場/年休127日（年収500万円～630万円）

人事（採用・教育など）