なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。

2050年までに、Hondaの関わる全ての製品と企業活動を通じて、カーボンニュートラルを実現するために、製品だけでなく、企業活動を含めたライフサイクルでの環境負荷ゼロを目指していきます。
これはチャレンジングな目標であり、バリューチェーン全体での対応が必要ですが、全員で目指す姿を共有し、実現に向けて高い目標を掲げることにしました。
今回はHondaとして社内の適法性保証活動をサポートすることで、四輪事業として安心・安全な製品をお客様へお届けするための仲間を募集します。
どんな仕事か: 四輪事業における各国認定申請および認可規制機関への渉外活動をお任せします。

■業務内容
・各国法規が要求する必要対応事項の検証
・開発・生産部門と連携した各国認定申請書類の作成、および届出
・上記に伴う開発部門との技術的届出内容の整合、各国認可当局への説明・渉外等
・認可取得に係る法規制定活動への関与

※海外拠点や各国の認可規制機関とのやり取りも発生します。

■働きがい
・自身が認可取得を担当した製品が市場で利用される、技術交渉した内容が業界の標準として認知され、新しい法規として発行される等、成果が目に見える形で世の中に出てくるため、達成感を味わうことが出来ます。
・常に開発部門と連携を保ちながら進める業務のため、先端技術に触れながら業務を遂行することが出来ます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
認定申請担当として配属を予定しています。
◎役員から新入社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、誰もがフラットに活躍できる職場環境です。
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験や知識をお持ちの方
・基礎的な自動車工学知識
・公的書類等の作成・届出の業務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 以下いずれかでの勤務となります。
(1)栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台52-1／宇都宮芳賀ライトレール線「芳賀台駅」より徒歩4分
(2)栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4627／宇都宮芳賀ライトレール線「芳賀・高根沢工業団地駅」より徒歩12分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※業務上の事情により国内外の事業所（子会社および関連会社を含む）への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※事業所／職場によりフレックスタイム制適用となる場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1090 万円月給制基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所
カフェテリアプラン、健康管理センター、スポーツ施設、出産祝い金、育児・介護短時間勤務など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→条件面談・内定
※リモート面接を実施中です。
※選考フローは変動する可能性があります。

四輪事業における認定申請業務【栃木】◆各国認可取得業務と先端技術の連携をリード

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）