- なぜ募集しているのか
- 誰もが安心安全に移動できる社会を実現するため、先進安全システムを搭載した車の目となるアクティブセンシング技術の開発が不可欠です。LiDARはアクティブセンサの中でも最も分解能が高く、高精細な情報を得ることができるため、事故防止だけでなく自動運転のキーセンサとして期待されています。近い将来の製品化に向け、様々な業種でご経験を積まれた方々を中心に、LiDAR開発をする仲間を募集しています。
- どんな仕事か
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【業務内容】
以下のいずれかの業務に携わっていただきます
・LiDARセンサ開発
・LiDAR認識アルゴ開発
・LiDAR仕様開発
・LiDAR筐体開発
・LiDAR制御開発
・LiDAR要素部品開発
・機能安全、車載セキュリティ
・顧客対応（技術プレゼンや窓口業務）
【組織のミッション】
LiDARは赤外光を使ったアクティブセンサで、レーダ・ソナーと比べても最も分解能が高く、カメラ画像に近い高精細な情報が得られるセンサです。その特長から自動運転を実現するキーセンサとして期待されており、数多くの自動運転車両に搭載されています。最近では特に中国で一般車両への搭載が進んでおり、今後も搭載車両の拡大が見込まれています。同社は交通死亡事故ゼロと高度なモビリティ実現を掲げており、LiDARを新たな事業として確立していくことが期待されています。
【キャリア入社者の声/活躍事例】
★42歳（社会人経験18年目）中途入社（前職：光学部品メーカー）
自動運転向けセンサ開発に携わりたく、転職しました。前職で培った光学設計の経験を活かし、LiDARの設計開発業務に取り組んでいます。
苦労や失敗も経験しましたが、関係部署や社内専門家の知恵を借りながら、大きな仕事をやり遂げることにやりがいを感じています。
また、社内研修が充実しており、新たな開発に向けてスキルアップしやすい環境です。周りには高い志を持つ仲間が多く、お互いに励まし合いながら成長を実感しています。
【業務のやりがい・魅力】
・自分の作ったものが国内外のさまざまな顧客に広く採用され、交通事故低減など社会課題解決に貢献することができます。
・国内外のLiDAR関連企業との連携を通じてグローバルな事業を牽引することができます
・社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を向上させることができます
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
総勢16名の製品設計・開発部署です。少人数であるメリットとして、マネージャ・メンバ間を含めて非常に風通しが良く、なんでも会話できる職場です。また今後は徐々に増員していく予定です。キャリア採用の方も2名おり、専門性を発揮して活躍されています。
在宅勤務や有休取得に関して、積極的な活用・取得を推進することで、仕事とプライベートの両立を図っています。 - 求められるスキルは
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必須 以下のいずれかの経験を有する事
・プロジェクトマネージャー経験者（１プロジェクトを完遂以上）
・電子部品開発の経験（３年以上）あるいは・機械（センサ筐体、機構）開発設計の経験（3年以上）
・LiDARもしくは画像等の各種センサの認識アルゴリズム、信号処理開発の経験（3年以上）
※ハードウェア/ソフトウェアいずれの経験がない方でもご経歴に応じて選考の中でポジションのすり合わせができればと
思っております。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 刈谷本社：愛知県刈谷市昭和町1-1
勤務地最寄駅：各線／刈谷駅より徒歩10分程度
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※将来的に、業務上の都合による転勤や駐在等の可能性があります。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置 - 勤務時間は
- フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:10～15:25
月平均残業時間：20時間～30時間
8:40～17:40の時間帯で就業される方が多いです。
詳細は選考時にご確認ください。 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収：650～1070 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
住宅手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり
昇給：あり - 待遇・福利厚生は
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■選択型福利厚生制度（デンソーカフェテリアプラン）
■制度：財形貯蓄、株式インセンティブ制度、団体保険、退職金・年金制度など
■施設：寮・社宅、保養所、研修センター、各種文化・体育施設、託児施設（愛知・三重）、食堂（本社、各製作所）など - 休日休暇は
- 【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇 - どんな選考プロセスか
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面接2回（適性検査あり）
※選考回数は変動する可能性があります。
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.EAGE-629708
