- どんな仕事か
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世界のメーカーが「世界標準品」と認知／ドライヤー、カメラ、玩具、自動車のパワーウィンドウ…人の生活を支える小型モーターのリードカンパニー／他社が真似できない「独自技術」と、グローバルメインの経営戦略◎新製品開発活動では製品設計、試作品製作・評価、社内デザインレビュー活動、海外工場での立ち上げ活動を担当していただきます。
モーター開発は大きな変革期を迎えており、静音性・長寿命化・複雑な動きの制御など様々なニーズに応えていくべく、ブラシ付きモーターからブラシレスモーターの需要増加が起きています。
そのようなニーズに対して営業とともに新たなブラシレスモーターの駆動・制御回路の開発業務も担当していただきます。
■具体的な業務内容
・製品仕様の検討
・製品の設計
・試作品の製作評価
■魅力ポイント
1．最先端モーター技術に関われる
従来のブラシ付きモーターから、静音性・長寿命・複雑な動き制御に対応したブラシレスモーターへの移行期にある。
モーター技術の変革期に直接携われる貴重な経験。
2．製品開発の一連の流れを経験できる
製品仕様検討 → 設計 → 試作 → 評価 → 海外工場立ち上げまで。
単なる設計だけでなく、実製品化までの全工程に関わることが可能。
3．営業や顧客ニーズとの連携
営業部門と連携し、顧客ニーズに基づいた駆動・制御回路の開発に関わるため、
技術だけでなく市場・顧客視点を意識した開発経験が積める。
4．グローバル展開の経験
海外工場での立ち上げや試作評価活動を通じて、国際的な開発・製造プロセス経験が得られる。
5．製品の影響範囲が広い
小型モーターは家電・自動車・精密機器などに幅広く採用されるため、開発した製品が世界中のユーザーの生活や製品に直接影響する。 - 求められるスキルは
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必須 ・高専、大学卒以上
・ソフト制御開発経験
・C言語用いての組込みソフト開発経験歓迎 ・ソフト制御開発経験
・モーター制御の開発
・モーターのメカや磁気に関する総合知識
・設計開発ツール（MATLAB/simulink, PSIM, PCB-CAD, SPICE,など）
・自動車電装製品の開発経験
・通信系のソフト開発経験
・EMC対策回路設計技術 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 千葉県松戸市
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円 ～ 1,000万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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●諸手当
通勤手当、家族手当、残業手当（実残業時間分支給）
●社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金保険
●福利厚生
・社員食堂
・独身寮
・テニスコート
・マブチルーム（研修室や社員の親睦を深めるためのカラオケルーム等）
・財形貯蓄
・慶弔金
・社員持株会
・産休育児休暇制度
・語学研修・通信教育の費用補助
・退職年金 - 休日休暇は
- 年間休日127日（年末年始およびGWを含む）
完全週休2日制（土日祝）／年次有給休暇:入社3か月経過後7日～20日付与／年末年始休暇／ゴールデンウィーク（6～9日）／リフレッシュ休暇（自由な時期に5日連続で休暇を取得OK）／時間単位休暇（1時間単位で取得可能な有給休暇）／慶弔休暇 - どんな選考プロセスか
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書類選考 → 1次面接 → 最終面接
※選考の間で適性検査を受検いただきます。
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.RASIK-5-MBC
