どんな仕事か: SMB SIerとして売上550億・社員1,300名／製造、流通・サービス、金融、公共など幅広い領域
取引社数1,300社・プライム案件90％超／生成AI・SAP・ERP・SF・DX・セキュリティなど
【業務内容】
■配属部門について（未来共創デジタル本部）
2020年度4月に発足した「未来共創デジタル本部」は、全社の人財・商材等の資産および、グループシナジーを効果的に活用し、「ソリューション販売力の最大化」・「攻略市場に向けた価値提供強化」・「新ビジネス開拓と市場創出」を目的としています。

■業務内容
建設業界のお客様と共にDXを推進するコンサルティング業務です。
お客様が抱える課題や問題を洗い出し、専門的な知識や経験に基づいて最適な解決策を提案するとともに、実行をサポートしていただきます。

【背景】
当社では建設業界で深刻化している人手不足を補うために設計業務におけるAI活用を検討し、自動化・効率化の実現支援を行っております。

【具体的な業務内容】
DXで目指す将来像の具体化と、実現戦略の策定を支援。
システム導入も含めこれからなすべきこととそのステップを決定し、構想実現までの道筋をつけます。

【業務例】
１，お客様のDX推進やITに関する課題に対し解決までのロードマップを検討、成果物としてまとめる
２，お客様のDX推進を伴走し、課題解決に導く
３，お客様のDX に関する勉強会やワークショップの講師としてお客様の教育を行う

【職務の魅力】
DXニーズが高まっている建設業においてコンサルタントとしてお客様と直接対峙し、お客様の課題・問題を解決に導くことにより大きな達成感とやりがいを感じることができます。
少数精鋭のコンサルチームを組成し業務を遂行することで、幅広い経験を積むことができ、自身の成長機会に繋がります。

【配属部門】
未来共創デジタル本部

※従事すべき業務の変更の範囲について
（変更の範囲）会社の定める業務
求められるスキルは: 必須・コンサルタント業務を行い、お客様を課題解決に導いた経験
・チームで行う業務におけるマネジメント・リーダー経験
・建設業界に関する何らかの知識がある方

歓迎・顧客の経営陣を含むステークホルダーとの折衝経験
・BPR業務への従事（BPRコンサルタント）
・プロジェクトチームにおける他社との協業経験
・IT全般に対する幅広い知識

■求める人物像
・お客様の課題を前向きに捉え、解決に向けてチャレンジできる方
・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションができる方
・課題解決に向けて周りを巻き込んで実行できる方
・困難にも負けずに周りと協力して粘り強くプロジェクトの推進が出来る方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【共創】建設業向けDXコンサルタント
どこで働くか: 東京都　九段下

※就業場所の変更の範囲について
（変更の範囲）会社の定める場所

【働き方について】
当社では、出社とテレワークを組み合わせたハイブリッドな勤務を全社推奨方針としています。
※部署や携わるプロジェクトによって比率は変動します。
勤務時間は: 標準労働時間：9:00～17:30（7時間30分 / 日）
フレックスタイム制：コアタイムなし
給与はどのくらい貰えるか: 年収：650万～1,065万円

※上記想定年収は、賞与及び各種手当、想定時間外勤務手当（30時間相当）を含む想定額になり、経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給：年1回
■賞与：年2回
待遇・福利厚生は: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

・確定拠出企業年金
・退職金
・独身寮
・家賃補助
・財形貯蓄
・従業員持株会
・社内診療所
・リラクゼーションルーム
・ベネフィットステーション　等

＜時間効率を意識する働き方＞
月間の作業時間の設定とPCログでの管理で、効率化を意識して働くことを、全社を挙げて推進しています。

＜テレワーク・シェアオフィス＞
事由に関係なく、シンクライアントやスマートフォンを使って自宅や会社契約のシェアオフィスで仕事ができます。

＜コアタイムのないフレックスタイム制＞
月間の所定勤務時間の中で社員自ら出退勤時刻や勤務時間（原則1日4時間以上）を決めて働くコアタイムのないフレックスタイム制を導入しています。

＜半日休暇・時間単位年休＞
個人の事情に合わせて半日・1時間単位で休暇を利用できます。
休日休暇は: ・年間休日日数120日
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始(12/30-1/2-3)
・年次有給休暇（1日・半日・時間単位）
・積立休暇
・リフレッシュ休暇
・連続休暇
・慶弔休暇　等

建設業向けDXコンサル／専門的知識や経験に基づいて最適な解決策を提案・実行／プライム主体大手SIer

ITコンサルタント