- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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▼世界最大規模を誇る独立系ITソリューションベンダー▼【月平均時間外労働25.2時間】【有給取得率：69.8%】【テレワーク先駆者百選認定（コロナ以前よりテレワーク推進）】【年間育児休業取得者171…クラウドを中心としたサービスの企画立案、新規ビジネスの開発
【具体的な職務内容】
■クラウドサービスの企画立案からサービスリリース（コンセプト企画、プロジェクトマネジメント、ビジネスプランの企画、設計）
■サービス仕様設計⇒リリース⇒追加開発、他サービスとの連携など
■他社サービスとのソリューション連携
【採用背景】
同社の戦略的要因による増員
【同ポジションの魅力】
一般的に地方部にあるデータセンターですが、
同社の保有するデータセンターは各エリアのビジネス中枢である駅・空港より徒歩圏内という好立地にあります。
都内の２センターは大手町からも近く
「24時間365日年の中心からデータをまもる」を目標に動いています。
【数字でみる同社について】
●創業年数 52年 ●従業員数：単体9,040名 ●月平均時間外労働 25.2時間
●有給取得率：69.8% ●テレワーク先駆者百選認定 ●育児休業取得者171名
【同社のポイント】
■独立系SIではトップクラス規模/売上
独立系SIであり親会社の影響を受けない魅力があるうえで、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。
■リモートワーク推進/複数拠点のオフィス
全社で働き方改革を推進しており、リモートワーク可、フレックス制度有、残業少と充実したワークライフバランスを実現できます。
オフィスとしても札幌から沖縄まであり、
東京都内だけでも10か所、神奈川でも5か所と国内外で活躍が出来る企業です。
■基本的には転居を伴う転勤はありません。
複数拠点はあるものの転居を伴う転勤は少なく、
将来的に数％ですが、管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります
■複数のキャリアパス
グループ企業も多く、部署も多岐に渡るため
自身の希望する部署へ社内異動希望も出せる環境がございます。
会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが可能です。
… - 求められるスキルは
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必須 ■ITサービスの新規企画立案の実務経験（3年以上）
■クラウドインフラ（サーバ・ミドルウェア・ネットワーク、セキュリティ）に関する知識
歓迎 ■プログラミングやアプリ開発に関する知識
■プロジェクトマネジメント
■新規ビジネス企画、開発経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【門前仲町】データセンター企画責任者（課長職）
- どこで働くか
- 東京都江東区福住1-8-7
- 勤務時間は
- 09:00～17:30
- 給与はどのくらい貰えるか
- 744万円～951万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
祝祭日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、有給休暇奨励日・消化日の設置、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇、マイホリデー休暇（社員・家族の誕生日や結婚記念日、子供の学校行事等に有給休暇を活用）
【年間休日】123日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間25/12/02～25/12/15
求人No.PSN-AMBI81183297
