- なぜ募集しているのか
- GA technologiesグループでは、不動産領域を中心にテクノロジーとイノベーションを掛け合わせた事業を展開し、創業以来順調な成長を続けています。その中でRENOSYマーケットプレイス事業部のマーケティング組織にて、ブランド認知の最大化に向けた戦略立案から実行までを担うアシスタントブランドマネージャーを募集します。マーケティング戦略の全体像に触れつつ、プロモーション・キャンペーン企画・広告運用・クリエイティブ開発など、幅広い経験を積むことができるポジションです。
- どんな仕事か
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※厳選求人※ 事前の合否判定・年収査定も可能。ハイクラス DX専門人材会社ウィンスリーが、年収交渉、面接対策、書類添削まですべてを支援。マーケティング戦略の企画立案から実行、検証、改善までを一気通貫でリードしていただきます。多様なチャネル・社内外の関係者と連携しながら、KPIに基づいた成果の最大化を目指します。
【具体的な業務内容】
ブランディング・プロモーション担当として、事業戦略に基づくブランド戦略立案サポート、マーケティングアクションプランの実行
・急成長事業におけるのブランド戦略立案サポート（市場・顧客調査など含む）
・ブランド戦略に基づいた、認知獲得目的のマーケティング施策の設計
・TVCM、WEB広告などメディアミックスでのプロモーションの設計・クリエイティブの制作ディレクション
・施策実行時の、組織横断のプロジェクトチームのリード、ディレクション
・施策効果検証、ブランド指標トラッキング、KPI管理業務
・分析報告のPDCA
■本ポジションの魅力
・全社的にブランド領域の重要度が高まり、中長期でブランド予算が拡大予定
・WEBだけでなくTVCMなどのマスマーケティングも経験可能
・KPI達成に向け柔軟かつ自由度の高いマーケティング施策を実行できる
・効果検証が難しいと言われるブランディング領域において、分析環境を整備済み
・高速な意思決定と大きな裁量のもと、事業成長に直結する施策をリードできる - 求められるスキルは
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必須 ■必須スキル
・認知施策、ブランディング施策の実務経験（2年以上）
・事業会社又は広告代理店(ストプラなど)で、BtoC製品/サービスのマーケティング、プロモーションの実務経験（2年以上）
・消費者調査や社内外データから市場・顧客理解、インサイト発掘からのコンセプト・コピー開発ディレクション経験
■歓迎スキル
・WEB広告（SNS広告、リスティング、ディスプレイ広告等）全般に関する知見、活用経験
・BtoC製品/サービスのマーケティング、プロモーションの中長期ロードマップ立案経験
・BtoC製品/サービスのマーケティング、プロモーション領域における戦路立案、KPI策定経験
・プロジェクトリード・マネジメント経験
・立ち上げや成長前期フェーズにおける新規事業拡大に携わった経験
・カスタマージャーニーを元にマーケティング施策を実行した経験
・データ分析を元にマーケティング、プロモーションにおける課題改善を行なった経験
■求める人物像
・巻き込み力：組織全体の目標達成に貢献するために、チームを横断的に動かせる方
・自発性：当事者意識をもち自発的に行動に移せる方
・柔軟性：柔軟性があり、迅速に状況の変化に適応し、対応策を講じることができる方
■こんな方を求めています
・ブランドの方向性を描き、プロモーションを通じて世の中に広げていくことに興味がある方
・認知獲得やブランド価値向上に向けたマーケティング施策を企画し、実行まで伴走したい方
・データや調査をもとに「ブランドのあるべき姿」を考え、戦略に落とし込むことが得意な方
・広告・PR・SNSなど多様なチャネルを横断してブランドを成長させたい方
・チームや外部パートナーと協働しながら、新しいアイデアを形にすることにワクワクできる方
・将来的にブランドマネージャーとして、自らブランド戦略をリードしていきたい方歓迎 0 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 勤務時間は
- 月～金曜日 フルフレックスタイム制（7時00分～22時00分 の間でコアタイムなし）
月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。
■休憩
1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分
8時間を超える場合、休憩60分 - 給与はどのくらい貰えるか
- 500万～750万
- 待遇・福利厚生は
-
■保険
・各種社会保険完備
■その他福利厚生
・住宅手当
・通勤手当（公共交通機関の利用料を支給）
・フルフレックス制度（部署ごとに内規あり）
・時短勤務制度（1日最低4時間勤務以上）
・在宅勤務制度（育児・介護・妊娠中の体調安定などを目的）
・家族手当（配偶者や18歳未満の子を扶養している場合毎月1万円以上を支給）
・保育手当（保育園、幼稚園、認定こども園に入園させている社員に対し、給与支給時に1万円を手当として支給）
・自己研鑽制度（書籍の購入費用や外部セミナーへの参加費用などを会社が負担）
・資格手当
・エンジニア資格取得支援制度（資格の難易度に応じたお祝い金・受験費用を支給）
・テックチャージ（エンジニアのスキルアップを支援する制度）
・GALILEO（人材開発能力体系システム） - 休日休暇は
- 完全週休2日制 （配属部署は原則土日祝日は休み）
■その他休暇制度
・レディース休暇
・出産準備休暇
・ベビーケア休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・年次有給休暇
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掲載期間25/12/03～25/12/16
求人No.WTH-2511A36416
