なぜ募集しているのか: 全社をあげて新基幹系システム（SAP S/4 HANA）の導入プロジェクトを実施しており、2021年5月に本社が本稼働、その後国内工場や海外現地法人へ順次展開を予定しており、現在の基幹系システム、周辺システムの担当等、情報システム部の社員多くがプロジェクトに参画しております。国内本社と海外現地法人の倉庫物流業務で利用するシステムに関しましても2023年1月に導入をしており、今後、海外拠点へ展開することとなりますが、EWM(Embeded Warehouse Management)領域を担務する情報システム部担当が不足しているためです。
どんな仕事か: ・TELグループとして優先度・注目度の高いミッションを遂行できる
・責任・裁量をもって社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進することができる
■責任・役割
・倉庫・物流に関連する基幹系システムおよび周辺システムの保守運用担当
・保守の協力会社メンバーの取りまとめ、作業計画立案、指示など
■具体的な業務内容
・新基幹系システムの倉庫物流に関するの国内本社のシステム切替、海外展開検討のIT担当
　（導入会社に対する導入検討への参画、テスト、本番稼働準備）　　　　　　　　　　　　
・基幹系システム（倉庫物流関連機能）の保守運用
■他部署との関わり
・TELおよび関連会社（現地法人含む）の財務部門/営業部門/輸出・物流管理部/人事部/資材部など、品目・取引先マスタを利用する各部署との連携が多くなることが予想される
求められるスキルは: 必須・SAP ERPシステム　Logistics領域の導入プロジェクトへの参画経験があり、海外との業務経験をお持ちであること

歓迎 (1)海外駐在経験
(2)PMOの経験

語学：
必須：電話会議ができるレベルの英語力
実際に使用する場面：海外メンバとの週1回程度の定期的な打合せ
※英語を用いて会議でのコミュニケーションが取れることが理想ですが、英語に苦手意識が無く、海外と仕事をしたいというご希望がおありであることが重要です。

募集年齢（年齢制限理由）長期的キャリア形成のため（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～ 1199万円
待遇・福利厚生は: ＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：独身寮制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜その他補足＞
■地域手当
■企業年金
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■住宅資金融資斡旋（利子補給）
■保養施設（軽井沢・箱根・ニセコなど）
■総合福利厚生サービス加入　他
■確定拠出年金DC

加入保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇は: 完全週休二日制、祝日
※年末年始、年次有給休暇、特別休暇（慶弔・リフレッシュ休暇など）ほか
※勤務地により一部休日の振替変更があります
【年間休日】122日（2024年）
【有給休暇】年間有給休暇12日～20日（初年度については、入社月により按分付与となります）
どんな選考プロセスか: 書類選考→適性検査→面接２回～3回

【安定企業★東京エレクトロン社】社内システムエンジニア

社内SE・システム管理