なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
■戦略立案～事業推進・変革・リアライズまで End to Endでのコンサルティングサービス

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■　主な業務内容　
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＜サービス＞
■戦略立案
・経営戦略・事業戦略・技術戦略・アライアンス戦略・組織戦略・新規事業検討・市場環境分析等のオファリングを展開しています。
・世界最先端の技術知見・インサイトに基づきCEO・CXOの重大な意思決定を方向付けることで、日本そして世界に対し革新的なインパクトを与えるコンサルティング案件に従事していただけます。

■End to Endでのクライアントの事業推進・変革・リアライズ支援
・業界・技術・クライアントへの深い理解に基づき、ビジネスモデル設計や製品実装までをEnd to Endで支援しています。
・クライアントの真のパートナーとして、伴走型で戦略のリアライズを支援することで、BMIでしか成しえない高度な価値を創出しています。

＜産業領域＞
■自動車・製造・通信・ICT・医薬・金融等の広範な産業領域へ展開
・様々な産業領域で戦略・インプリメントのコンサルティングを提供しています。

【必須要件】※応募要件続き
■マネージャー以上
・コンサルティングファームでの戦略系プロジェクトのデリバリー経験（5件以上の経験、複数プロジェクトのデリバリー経験）
・豊富な営業・提案活動経験
・プロジェクトマネジャーとして、同一顧客向けの複数回のリピート
・シニアスタッフクラスのコンサルティングスキルの保有
・英語力：読み書きレベルの英語

■シニアコンサルタント
・シニアスタッフクラスのコンサルティングスキルの保有
※コンサルタントランクの場合、シニアスタッフに近しいレベルのコンサルティングスキルの保有が条件
・英語力：読み書きレベルの英語

【歓迎要件】※応募要件続き
■マネージャー以上
・複数年に渡りリレーションを維持しているアカウントを保持しており、安定的なセールスが期待可能
・英語力：読み書きレベ…
求められるスキルは: 必須 ■共通要件
・論理思考力、着眼点の鋭さ、筋の良いビジネスモデルの構想力
・読み書きレベルの英語
・「日系企業のグローバル競争力強化への貢献」に向けた志
・積極性、協調性、根気強さなどセルフスターターとしてのマインドセット
・既成概念を超えて、新たな領域・業務に対峙するチャレンジ精神に溢れていること
・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること
・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力
・協調性がありチームプレーが推進できること
・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること

歓迎・英語力：ビジネスレベルのバイリンガル
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ビジネスモデルイノベーション（先端トレンド・テクノロジー・新規サービスと融合した事業戦略領域）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 620万円～
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】120日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

ビジネスモデルイノベーション（先端トレンド・テクノロジー・新規サービスと融合した事業戦略領域）

新規事業