なぜ募集しているのか: 当社はプライム市場上場、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆システム開発会社です。

コンサルティング子会社であるクロスピアが新規顧客を開拓し、システム子会社であるシンプレクスが深耕を行い、その運用保守までをやりきるという独自の一気通貫ソリューションで顧客企業のDXを支援し、成長を続けています。

前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、400億円の売上目標を達成し、現在は売上収益の年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。

2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に組織拡大を行っております。
どんな仕事か: 東証プライム上場1,800名規模／スペシャリストとして年収3,000万超えも。自由なキャリアを長年積める／組織を横串に、全社意識を忘れない社風／成果を出すとポジションと年収UPする分かりやすい評価制度
当社は国際会計基準（IFRS）に基づいた決算業務を行っており、日本基準も含めた多様な視点での経理・財務経験が得られます。また、大企業の傘下ではない独立系企業ため、会計方針を自らの判断で決定することができます。

さらなる事業拡大を目指す中で、将来的にはコーポレートアクションや新規事業の立ち上げに関するスキーム検討、企業結合のプロジェクトを経験するチャンスがあります。

【業務内容】
(1)日常業務～月次決算管理
・受注/販売/債権管理
・発注/購買/債務管理
・取引先管理
・固定資産管理
・原価計算
・監査対応

(2)四半期・年次決算、開示、取締役会報告

連結決算、取締役会報告資料作成、開示書類作成、税務申告、予算編成等もご対応頂きます。
求められるスキルは: 必須 - 4大卒以上（文理不問）
- 経理・財務・管理会計などの経験
- 財務分析、連動したF/Sの予算策定が出来る
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区虎ノ門
給与はどのくらい貰えるか: 700万～1,000万スタート
待遇・福利厚生は: ■社会保険
■社員持株会制度
■団体長期障害所得保障保（GLTD）加入
■社内カウンセリングルーム設置
■カフェテリア設置
■マッサージルーム設置
■産休・育休制度
■夕食無料（社内カフェテリアにてブッフェ形式で提供）
■デュアル・ディスプレイ貸与（希望者）
■スマートフォン貸与
休日休暇は: 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、特別休暇、慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考
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1次面接
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最終面接

★「成長志向の強い・年収を上げ続けたい」方向けの経理リーダー★高収益/単価ビジネスで経営判断をリード

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