なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
国民の安全安心を守る警察向けに警務、生活安全、地域、警備業務の新規ソリューションの企画、提案、開発、導入、インフラ構築の企画、提案、構築、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担っていただく想定です。

【想定プロジェクト】
中小規模（数百万程度）から大規模（数億程度）なプロジェクトに対して提案・導入・構築・保守をリーダーとしてご活躍いただくことを想定しています。

プロジェクト体制例）
　プロジェクトマネージャー
★サービス開発・構築チーム
　　（3名～5名程度）

全体体制はプロジェクト規模にもよりますが、★部分のリーダーとしてプロジェクト内外の調整およびチーム内の開発管理を推進していただくことを想定しています。お一人ではなく、弊社内の社員もリーダー／サブリーダーとして一緒に進めていく体制になります。

【配属予定部門】
パブリック事業ライン　警察警備地域ソリューション統括部　地域システム第一グループ

【配属予定部門の紹介】
■担当事業
北海道・東北の警察向けに中小規模（数百万程度）から大規模（数億程度）の案件に対して提案・導入・構築・保守を行っているグループです。
■当グループ
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら業務を遂行しています。コミュニケーションを円滑に取るため、出社とリモートを組み合わせる多様な働き方が可能です。

【採用背景】
同社グループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。昨今では警察DX推進が加速しており、2021年度から始まったレガシーシステムのDX化を新技術を駆使しながら再開発を進めている状況です。プロジェクト全体の中長期的な強化に向けた採用を行っております。

【プロジェクト人数】
3名～10名

【開発環境】
使用環境：AWS/VM/Linux/WindowsSV
使用DB：Oracle
使用言語：Java/HTML

【コード品質のため…
求められるスキルは: 必須・リーダー経験（配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・サブリーダー経験（リーダー補佐的な役回り、上の支援しつつ配下のメンバーを管理、マネジメントした経験がある）
・SI開発のQCD管理（チーム規模不問）

歓迎 IPA、PMP
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【北海道・宮城】開発/構築PL（警察領域向け）
どこで働くか: 北海道
勤務時間は: 08:30～17:15
給与はどのくらい貰えるか: 683万円～939万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】126日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【北海道・宮城】開発/構築PL（警察領域向け）（年収683万円～939万円）

プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）