- なぜ募集しているのか
- 組織強化に伴う増員の為
- どんな仕事か
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■電通グループ■プライム案件■幅広いキャリアパス■所定労働時間7時間■クライアントと寄り添いながらステークホルダーとのパートナーシップを築き、
スタッフや専門メンバーをリードしながら、セールス、マーケティングにおける
デジタル活用を施策・データ・ITまで統合的に変革を推進する業務です。
戦略～実行まで広範囲にわたって対応し、
次世代型の事業変革・ビジネス成長を伴走型で支援いたします。
【案件例】
■顧客体験設計・顧客接点戦略等のDX戦略の立案やサービスを成長させるための
マーケティングの施策戦略を考え、それらの提供価値や体験の具体化、PoC設計、
開発フェーズのサポート、リリース後のサービス成長などのコンサルティング
■BtoB対面営業活動、BtoCの対面営業活動（MR、ライフプランナー等）における
戦略デザイン、施策プランニング、施策PDCAディレクションおよび業務定着支援
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◎同社では各業界の大手企業と向き合うことで、業界全体の課題感を把握したり、
先進的な取組に関わる事ができ、新たな挑戦にトライできる機会が多いです。
また、業種業界が異なる複数案件をこなすのが一般的なので、
圧倒的に打席数が多く、成長スピードも速くなるため、
結果として数年後の市場価値を高めることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■コンサルティングファーム、事業会社における下記いずれかのご経験を有する方
└デジタルマーケティングに関する一般的な知見
└営業、マーケティング領域における経験
■ビジネス、データ・テクノロジーを統合した事業構想の経験
■論理的思考力、ファシリテーション力、分析／洞察力があること
【尚可】
■PM／PLとしてプロジェクトリードの経験
■テクノロジーコンサルティング、業務コンサルティング、営業企画の業務経験
■WEB／アプリ構想～開発～グロースのプロデュース・ディレクション業務経験
■データ分析領域でのKPI策定、課題抽出、仮説に基づいた解決策提案の業務経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3か月) - どこで働くか
- 〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1
JR山手線「新橋」駅より徒歩4分
都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(所定労働時間：7時間／グレードによってコアタイム有り)
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1500万程度
月給制：月額417125円
給与:※管理職として採用の場合残業代なし（内定時通知）
賞与:年2回（3月・9月）
昇給:年1回（1月） - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、ベネフィットステーション、電通グループ研修、社内カフェ利用可、語学研修、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、社内ライブラリー利用可
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、特定積立休暇、業務疾病休暇、リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇、有給休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.WPT-407095645
