- なぜ募集しているのか
- 組織強化のため
- どんな仕事か
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■累計403億円の資金調達■急成長中のスタートアップ／HRTech■裁量◎■【職務概要】
スポットワークサービスで培った知見を活かしながら新たな市場を開拓し、日本の労働問題を解決することが同組織のミッションです。
今後、数億～数十億円の売上規模を生み出していく新規サービスのプロジェクトのオーナーとして、戦略策定～PoC検証～事業推進を一気通貫で行っていただきます。
【開発プロダクトと役割】
■BPaas領域(スポットワーク×BPO×AI)における新規事業／プロダクトを想定
・自社のアセットを存分に活用いただき0→1、1→10で新規事業創出を実現
・プロダクト／オペレーション／マーケティング／セールスまでを横断した事業開発のPO
※詳細は面接内でお伝えいたします。
【職務詳細】
・マーケット分析／戦略立案／ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定
・策定したシナリオに基づくPoC検証、サービスの磨き込み
・計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進
・営業／プロダクト／マーケティングなどに携わる複数メンバーの統率やチームビルディング
・新規立案・改善施策の実行と実行ディレクション
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】下記いずれかのご経験（目安：3年以上）
・新規事業の立ち上げまたはグロースのご経験
・プロジェクトマネジメントのご経験
業界経験やPJへの関与の仕方は問いません。コンサルから事業会社に挑戦をしたい方も歓迎です。
横断的かつダイナミックに、事業開発やサービス開発に挑戦をしたい方にはぴったりの環境です。
【尚可】
・BPaaS事業へのご関心やIT／Webベンチャー企業での就労経験をお持ちの方
・サービス開発だけではなく、マーケティングや営業の拡販にも関与したご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・マーケット分析、戦略立案、事業計画策定における一気通貫での実務経験をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区東新橋1丁目5－2汐留シティセンター35階
各線「新橋」駅徒歩1分／各線「汐留」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フレックスタイム制(コアタイム 11：00～15：30)
標準勤務時間 9：30～18：30（実働8時間） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:900万～1400万程度
月給制：月額750000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:※業績賞与制度あり
昇給:人事考課年2回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、従業員持株会、書籍購入、セミナー費用補助、部活動、チームビルディング（チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる）、結婚祝い金
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日120日、完全週休2日制（土・日）、国民の祝日、リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接(現場責任者)→最終面接(部長)→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間25/12/04～25/12/17
求人No.WPT-407566851
